Skip to main content

“Dare to Care”

Datum:

Author: Rune Jungberg Pedersen, Communications & CSR Director

Kategorie: Careers & HR

Od 14. do 25. června v JYSKu poběží interní kampaň s názvem "Dare to Care", zaměřená na pracovní prostředí.

Dare to Care
Simona Carp, HR Managerka JYSKu v Rumunsku a Bulharsku, na návštěvě prodejny JYSKu Militari v Bukurešti hodnotí, jak uplatňujeme pravidla týkající se pracovního prostředí.

Skvělí kolegové vydrží déle, a být skvělým kolegou znamená využívat své právo a povinnost se ozvat, když vidíte, že se někdo z kolegů pouští do něčeho nebezpečného.

To je filozofie, z níž vychází nová kampaň s názvem "Dare to Care", jejímž cílem je upozornit na pracovní prostředí v prodejnách JYSKu.

Hlavním cílem je zdůraznit, že pracovní prostředí se v JYSKu bere velice vážně a nikdo nesmí zapomínat používat patřičné pomůcky, které máme k dispozici.

Kampaň poběží od 14. do 25. června; v průběhu tohoto období budeme na MYJYSK zveřejňovat dodatečné příspěvky a na řadu prodejen zavítá inspekce na kontrolu pracovního prostředí.

"Bezpečnost našich zaměstnanců je pro JYSK zcela zásadní, a proto je důležité zvyšovat povědomí o pracovním prostředí v prodejnách. Nejen proto, aby všichni jednali správně, ale chceme také kolegy vybízet k tomu, aby se o sebe starali navzájem. Vyjádřit svůj názor někdy může být nepříjemné. Ale pokud nějaký kolega riskuje zranění, je mimořádně důležité svého práva a povinnosti na vyjádření názoru využít. Proto jsme kampaň nazvali 'Dare to Care' ('Odvaha starat se')," vysvětluje Regional HR Manager Jacob Paradisgaard Hansen.

Mnoho iniciativ

HR Managerka pro Rumunsko a Bulharsko Simona Carp věnovala přípravě kampaně spoustu času.

GOJYSK.com se jí ve čtyřech otázkách zeptal, co zaměstnanci JYSKu v Rumunsku mohou během kampaně očekávat.

Dare to CareJak kampaň 'Dare to Care' v Rumunsku uvedeme do praxe?

"Když jsme aktivity na tuto kampaň plánovali, hodně jsme dbali na to, aby se mohli zapojit všichni naši kolegové. Naše firma bere zdravotní a bezpečnostní předpisy a pracovní prostředí velmi vážně a tomuto tématu věnujeme mnoho školení. I tak je však důležité čas od času kolegům připomenout, jak důležité pracovní prostředí je, a s tím nám interní kampaň pomůže. V Rumunsku otevíráme mnoho nových obchodů, což zároveň znamená, že přichází mnoho nových kolegů, a tato kampaň nám také pomůže je zapojit."

Jaké aktivity budou při kampani probíhat?

"Týden před oficiálním spuštěním kampaně začneme s propagací prostřednictvím plakátů, které našim kolegům budou připomínat nejdůležitější zdravotní a bezpečnostní předpisy.

Dalším krokem bude určit prodejny, které si v dodržování předpisů vedou nejlépe. Každá prodejna vybere jednoho kolegu, který bude tým v soutěži reprezentovat. Soutěž bude probíhat na třech úrovních: Nejdřív určíme vítěze v každém distriktu, poté v každém regionu a nakonec vyhlásíme národního šampiona, jímž se stane vítěz třetí úrovně soutěže. Soutěž poběží pod názvem "The Safety Championship", tedy "Mistrovství v bezpečnosti"."

Kdo všechno bude do soutěže zapojen?

"Prodejny bude navštěvovat District Manager, který také vybere vítěze. Při návštěvě District Manager vyplní formulář hodnocení a zkontroluje všechny aspekty, které naši koleové musejí brát v úvahu, aby bylo zajištěno kvalitní pracovní prostředí.

Dare to CareTyto aspekty zahrnují pravidla pro prevenci šíření koronaviru, ergonomické techniky, jak nejlépe využívat pomůcky a vybavení, bezpečnostní pravidla ve skladu a pracovní prostředí. O konečném hodnocení každé prodejny rozhodne District Manager společně s HR Business Partnerem.

Zahrnuti budou i Retail Manager, HR Manager a Country Manager, protože navštíví některé prodejny a budou v naší interní skupině zveřejňovat aktuální informace o soutěži a o tom, jak se na prodejnách uplatňují předpisy o pracovním prostředí."

Máš pro naše kolegy nějakou radu?

"Nejlepší radou v podstatě je samotný název kampaně: “Dare to Care”, tedy "Nebojte se o sebe starat"! Zaměstnanci musejí víc myslet na svou bezpečnost a bezpečnost svých kolegů a méně na to, jak snadné je udělat něco bez ohledu na pravidla. Pravidla jsou jednoduchá a jasná, máme na ně speciální školení a snadno se pamatují. Pokud budou mít kolegové správný přístup a budou pravidla chápat, bude pro ně snadné pracovní prostředí respektovat. Zdraví a bezpečnost musejí v mysli vždy zaujímat nejvyšší příčku."

Latest news

Four women standing with a frame and flowers smiling

Letem světem: Zahradní akce

- Tu a tam shrneme aktuální události a aktivity z některých zemí JYSKu.

Rami

Zpráva od našeho generálního ředitele

- Svět kolem nás je aktuálně mimořádně nepředvídatelný. To pociťují i naši zákazníci a můžou proto váhat s nákupem nového nábytku nebo doplňků pro svůj domov. V JYSKu se to ale díky vašemu odhodlání a nastavení na zákazníka na prvním místě neděje.

JYSK Italy reached 102 stores – how is it to be a member of club 100?

JYSK Itálie otevírá 102. prodejnu a vstupuje tím mezi země JYSKu, které mají přes 100 prodejen

- 11. dubna 2025 otevřel JYSK Itálie prodejny v Olbii, L'Aquille a Nocera Superiore, čímž překročil hranici 100 poboček. JYSk Itálie tím dosáhl velkého milníku. První prodejna v Itálii se otevřela v roce 2009.

Přidej komentář

Komentujte prosím slušně :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office