Skip to main content

Фоузи е носител на скандинавския стил лидерство

Дата: 11/02/2019

Author: Sandra Martinsson, Communications Manager, JYSK Sverige

Категория:

Fouzi Albaroudi, distriktschef hos JYSK Sveirge
Фоузи Албаруди току що е започнал да изпълнява ролята на District Manager за Stockholm North в Швеция.

Фоузи Албаруди искал да изучи скандинавския тип лидерство в реалния живот във връзка с образованието си в специалност „Глобален мениджмънт“. Кандидатствал за временна позиция в JYSK и осем години по-късно продължава да бъде част от компанията. Сега е един от ръководителите и носи традициите на скандинавския стил лидерство.

Фоузи Албаруди има история, която се различава от тази на повечето хора. Израснал е в Сирия и е изучавал химия в университета. Преди единадесет години се премества в Швеция и заедно с негов приятел основава компания.

„В Сирия и в много други страни културата на лидера се различава напълно от тази в Швеция. В много страни шефът взима всички решения без обсъждане. Тук е различно“, казва Фоузи.

Различна перспектива върху лидерството

Когато след няколко години приятелят му се премества в чужбина, Фоузи решава да отиде в Ливърпул, Англия, и да учи „Глобален мениджмънт“. По същото време бил посъветван да потърси работа в глобална скандинавска компания, за да разбере по-добре глобалния мениджмънт, преди да започне обучението си. Кандидатства за работа в JYSK.

ФОУЗИ Албаруди

Кариера в JYSK:

  • Store Manager Trainee
  • Store Manager
  • District Manager Trainee
  • Настояща длъжност: District Manager, Stockholm North, JYSK Швеция

Какво според вас е специалното в JYSK?

„JYSK вярва в мен. Когато кандидатствах за работата, забелязах, че те се фокусират върху личните ми качества, а не върху факта, че ми липсваха знания по шведски език. JYSK ми помага да постигна амбициите си и и непрекъснато да се развивам и да достигна пълния си потенциал. Основната ми цел е да работя със служителите в новия ми район и да помагам за развитието им.“

Какъв е най-големия успех във вашата кариера?

„Трудно ми е да посоча отделно събитие. За мен цялата ми кариера е един успех. Но едновременно с това съм убеден, че най-големият ми успех е в бъдещето.“

„При нас ролята на лидера е свързана с много работа, докато, съдейки по моя опит, в други страни използват по-авторитарен стил на лидерство. В JYSK има огромно уважение към всеки служител, както и разбиране за различията между хората и как най-добре да се отнасяме към тези различия“, казва той и продължава.

„Тъй като имам опит и тук, и в чужбина, мога да използвам това, за да се адаптирам към различни ситуации.“

Продължава с дистанционно обучение

След постъпването на Фоузи в JYSK преди осем години, нещата се развиват със светкавична скорост. Фоузи преминава към дистанционно обучение, за да може да продължи кариерата си в JYSK. Днес той е District Manager в JYSK Швеция.

„В Скандинавия имаме лидерски стил, който се фокусира върху вдъхване на увереност на служителите относно взимането на решения и справянето с ежедневните предизвикателства. Това е хубаво. Формира лоялност и служителят съзнава, че вярваме в него“, казва Фоузи.

 

Latest news

Aleš Kisý

Шестата ми параолимпиада

27/03/2024 - Остават 5 месеца до началото на Параолимпийските игри в Париж, чешкият параолимпийски медалист Алеш Киси се готви за своето шесто участие.

Marlene and Marco ready for the DMT program.

JYSK Италия инвестира в развитието на служителите си

19/03/2024 - На 26 февруари JYSK Италия стартира първата програма за District Manager Trainee (DMT) в централния си офис в Милано.

B2B България пуска вътрешен подкаст с четири епизода

B2B България пуска вътрешен подкаст с четири епизода

11/03/2024 - Отдел Business to Business България засне вътрешен подкаст от четири епизода, който има за цел да помогне на колегите от магазините да споделят най-добрите практики по отношение на B2B продажбите.

Добави коментар

Не забравяйте добрия тон :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office