ESS 2020: Iznesite mišljenje da biste poboljšali svoje radno mesto
U periodu od 14.-29. januara svi zaposleni su pozvani da učestvuju u ESS (Employee Satisfaction Survey – anketa o zadovoljstvu zaposlenih) kako bismo JYSK učinili još boljim mestom za rad.
Svake druge godine, JYSK poziva sve zaposlene da daju ličnu procenu svog radnog mesta. Želimo da koristimo povratne informacije zaposlenih kako bismo neprekidno unapređivali radno okruženje u JYSKu, objašnjava Jan Verhoek, Executive Vice President HR:
„Anketa je napravljena da bismo dobili vaše iskrene i otvorene povratne informacije o tome kako sutra možemo biti bolji nego što smo danas. Da bismo bili sigurni da svi možete otvoreno da iznesete svoje mišljenje bez rezerve, anketu sprovodi spoljna kompanija pod nazivom Ennova koja je specijalizovana za ovakve vrste anketa.“
I, kako tvrdi Mikael Nielsen, Executive Vice President Retail, ideja praćenja napretka na osnovu brojki je dobro poznata u JYSKu:
„Mi u JYSKu smo dobri u merenju našeg učinka i to nam se dopada. Merimo prodaju, korisničke usluge i sada je vreme da izmerimo da li smo jedno od najaktraktivnijih mesta za rad.“
