CEO Strategy Kickoff -tilaisuudessa: ”Store Managerit ovat johtotiimiä tärkeämpiä”
Päivämäärä:
Author: Martin Fyn Aamand, Head of Communications & PR
Kategoria: Careers & HR , Strategy
Mikä on JYSKin Strategy Kickoff?
- Kerran vuodessa keväällä JYSKin ylimmät johtotiimit tapaavat valmistautuakseen yhdessä seuraavaan tilivuoteen.
- JYSKin tilivuosi on syyskuusta elokuun loppuun.
Vuosittaisessa Strategy Kickoff -tilaisuudessa JYSKin President & CEO, Jan Bøgh, asetti suunnan seuraavalle tilivuodelle ja korosti Store Managerien tärkeyttä.
Samalla, kun toiset osanottajat kiirehtivät autoistaan JYSK-puistoon päästäkseen kaatosateesta, suurelle TV-ruudulle syttyi videoruutuja, kun monet liittyivät tapaamiseen virtuaalisesti kaikkialta Euroopasta.
Tänä vuonna järjestettiin hybriditapahtuma koronaviruksen aiheuttamien rajoitusten vuoksi. Osa osallistujista oli fyysisesti läsnä JYSK-puistossa, joka on jalkapallostadion Tanskan Silkeborgissa, JYSKin perustajan, Lars Larsenin, kotikaupungissa.
Huomio Store Managereissa
Alkupuheenvuorossaan Jan Bøgh korosti erityisesti Store Managerien tärkeyttä JYSKin menestyksen jatkumiselle.
”Store Managerimme ovat itse asiassa tärkeämpiä kuin EMT (Executive Management Team). Oikeat Store Managerit ovat todellakin avain JYSKin vielä entistäkin suurempaan menestykseen. Toki toivon teidän ajattelevan, että me EMT:ssä teemme hyvää työtä ja osaltamme autamme teitä saavuttamaan tavoitteenne”, hän sanoi hymyillen.
Myöhemmin Jan Verhoek, Executive Vice President of HR, jatkoi samaa teemaa:
”Tapaamme sanoa JYSKissä, että Store Manager saa myymälän joko menestymään tai kaataa sen. Siksi on olennaisen tärkeää, että koulutamme henkilökuntamme päteväksi ja ammattimaiseksi ja että houkuttelemme oikeat kandidaatit luomaan JYSKin tulevaisuutta.”
