Skip to main content

94 % JYSKin työntekijöistä käytti mahdollisuuden saada äänensä kuuluviin

Päivämäärä:

Author: Rune Jungberg Pedersen, Communications & CSR Director

Kategoria: Careers & HR

Käännös: www.languagewire.com

94 % osallistui ESS-kyselyyn. Seuraavaksi on aika syventyä vastauksiin.

Jan Verhoek
Jan Verhoek, Executive Vice President HR

Jälleen kerran osallistumisprosentti JYSKin työtyytyväisyyskyselyyn (ESS) oli hyvin korkea. Tämä kertoo työntekijöiden korkeasta sitoutumisasteesta, ja kuten Executive Vice President HR, Jan Verhoek, toteaa, se merkitsee myös sitä, että esimiehillämme on vastuu kuunnella.

"Osallistumisprosentti oli 94 %, joka on hyvin korkea luku, ja olen tähän erittäin tyytyväinen. Kun otetaan huomioon, kuinka moni maa osallistui yhteiseen ESS-kyselyyn ensimmäistä kertaa, en olisi odottanut näin korkeaa vastausprosenttia”, Jan Verhoek toteaa ja jatkaa:

"Kun näin suuri osuus kollegoista vastasi kyselyyn, voimme olla varmoja siitä, että vastauksilla on totuuspohjaa ja ne ovat luotettavia, minkä ansiosta meidän on helpompaa päättää, mihin toimenpiteisiin ryhdymme, jotta JYSKistä tulisi vielä houkuttelevampi työpaikka.”

Valtava vastuu

Jan odottaa tulevia viikkoja, kun vastauksiin päästään syventymään.

"Odotan kovasti tilaisuutta päästä syventymään vastauksiin ja saada tietoa siitä, mikä JYSKissä on hyvin ja mikä voisi olla paremmin. Meillä on valtava vastuu toimia vastausten mukaisesti”, Jan Verhoek toteaa.

Kaiken kaikkiaan 94 % JYSKin työntekijöistä osallistui kyselyyn, ja kaikissa maissa vastausprosentti ylitti 80 %. 11 maassa ja kahdessa jakelukeskuksessa kaikki työntekijät käyttivät mahdollisuuden saada sanansa kuuluviin osallistumalla ESS-kyselyyn.

Latest news

Myymäläpäällikkö Jasmin ja Myyjä Karo

Awards gaalassa juhlitaan JYSK Suomen 30-vuotista taivalta

- Kun JYSK Awards -gaalan ovet avautuvat Turun Logomossa 25. lokakuuta, odotus on käsin kosketeltava. Lavalle nousevat Christoffer Strandberg, Gasellit ja vielä salassa pidettävä Suomen ykkösartisti, ja yleisössä on ennätykselliset 727 juhlijaa.

Success in Morocco leads to first internal promotions

Marokon menestys palkitaan – neljä kollegaa etenee urallaan

- Puoli vuotta Marokon avajaisista neljä JYSK-kollegaa on valmiina ottamaan seuraavan askeleen urallaan ja tarttumaan uusiin mahdollisuuksiin JYSKin sisällä.

Turun tiimi

Johtamisen ydin JYSKissä: tavoitteita, kannustusta ja vastuuta

- JYSK Kulttuurin ydin on vahva yhteishenki, selkeät arvot ja arjen yksinkertaisuus. Meille tärkeintä on, että jokainen työntekijä tuntee olevansa arvostettu ja voi tehdä työnsä hyvin. Kulttuurimme perustuu luottamukseen, vastuunkantoon ja jatkuvaan kehitykseen: yhdessä, selkeästi ja tehokkaasti. JYSKissä jokainen voi vaikuttaa, kasvaa ja onnistua.

Lisää kommentti

Pidä ystävällinen sävy :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office