-
Biti proglašen najboljim poslodavcem predstavlja važno priznanje za JYSK jer podiže moral postojećim zaposlenicima i privlači buduće talente i radnike. JYSK je posljednjih godina osvojio nekoliko nagrada kao odličan poslodavac.
-
Na godišnjem uvođenju strategije JYSKov President (predsjednik) i CEO Jan Bøgh odredio je smjer za sljedeću fiskalnu godinu i istaknuo važnost Store Managera.
-
Na web stranici GOJYSK.com želimo obilježiti našu međunarodnu branding kampanju poslodavaca, koja slavi dostizanje 3000 prodavnica, a cilj je privući 2000 dodatnih Store Managera (voditelja prodavnica).
-
Na osnovu rezultata međunarodne ankete koja je sprovedena među svim trenutnim rukovoditeljima prodavnica u JYSKu, kreirana je nova “Employer Branding” kampanja koja će privući buduće rukovoditelje prodavnica za rad u novim JYSK prodavnicama.
-
S više od 26.500 kolega u mnogim različitim zemljama, ne postoje dva ista radna dana u JYSKu. Zamolili smo četiri JYSKove kolege da podijele svoj radni dan na GOJYSK.com.
-
Troje novih kolega upoznat će nas sa svojim iskustvima u prvim danima i sedmicama rada za JYSK. Dobrodošli u tim, Myroslava iz Ukrajine, Anikó iz Mađarske i Lucas iz Švicarske.
-
Ville Velin je prešao sjajan put u JYSKu, od Retail Managera do Country Managera (regionalni menažder) i sad do Regional Retail Directora. U januaru je proslavio svoju 10. godišnjicu u JYSKu.