Skip to main content
E-Team

Údržbári z JYSK budú mať plné ruky práce

Dátum:

Author: Anders Græsbøll Buch, Communications Consultant, JYSK

Kategória: Attractive Stores , Expansion

Na najbližšie roky je naplánovaných viac ako 2 000 aktivít na predajniach a do každej z nich je zapojený E-Team. Práve preto sa vo viacerých krajinách E-Teamy rozšíria.

„Vieme, že to bude od množstva rôznych oddelení vyžadovať veľa práce.“

Tieto slová vyslovil Jan Bøgh, CEO a prezident, keď spoločnosť JYSK oznámila, že do konca roka 2024 aktualizuje všetky svoje predajne na Store Concept 3.0. Aktualizovať je stále potrebné viac ako 2 000 predajní, pričom spoločnosť JYSK plánuje každý rok otvoriť okolo 150 nových predajní.

Jedným z oddelení, ktoré bude v rámci plánu mimoriadne zaneprázdnené je E-Team (tím pre založenie predajne). Tímy sa vo viacerých krajinách rozšíria a jednou z týchto krajín je aj Maďarsko.

„Rozširujeme sa na tretí E-Team, aby sme dokázali realizovať 30 projektov ročne. V konečnom dôsledku tak budem mať 3 vedúcich E-Teamu a 12 členov E-Teamu (v každom tíme sú 4 členovia),“ oznamuje Zoltán Németh, vedúci pre Store Concept v spoločnosti JYSK Maďarsko.

Z námorníka na člena E-Teamu

E-Team v akciiE-Team v Maďarsku sa momentálne skladá z deviatich mužov a jednej ženy vo veku od 26 do 53 rokov.

Zatiaľ čo niektorí členovia E-Teamu predtým pracovali v predajniach JYSK, kolegovia z Maďarska prichádzajú s rôznymi pracovnými skúsenosťami. Jeden pracoval v divadlách s kulisami a technickými pomôckami, druhý v bezpečnostnej službe a tretí bol námorník na medzinárodnej riečnej hotelovej lodi.

Dnes sú však odborníkmi na koncepty predajní JYSK, ktorí sa podieľajú na všetkých aktivitách na predajniach v spoločnosti JYSK. Pomáhajú tu vytvoriť predajňu podľa prepracovaných a podrobných časových a pracovných plánov. Práve to sa na tejto práci páči aj najnovšiemu členovi maďarského E-Teamu Péterovi Dobosovi.

„Hľadal som si stálu a praktickú prácu. A čo som si mohol všimnúť, cieľom spoločnosti JYSK je poskytovať vysokokvalitný manažment práce a úloh, čo pomáha rozvoju spoločnosti. V E-Teame vytvárame nový dojem, a do predajní tým vnášame nový život,“ vysvetľuje Péter.

Veľa cestovania

K tejto práci patrí aj veľa cestovania, keďže E-Team často zostáva v meste, v ktorom sa realizuje niektorá aktivita na predajni, celý týždeň. Je to ako prínos, tak aj nedostatok tejto práce.

„Počas týždňa efektívne pracujeme, aby sme mali väčšinu víkendu voľnú. Vtedy sa snažím tráviť čas hlavne s manželkou a rodinou. Moja manželka si niekedy vezme týždeň dovolenku, najmä v lete, a pridá sa ku mne na služobnej ceste. Takto môžeme cez víkendy a po večeroch spoznávať mesto, v ktorom práve pracujem,“ vysvetľuje Zoltán Bodonyi, člen E-Teamu.

Počet plánovaných aktivít na predajni vo všetkých krajinách JYSK znamená, že každý deň musíme prerobiť viacero predajní.

E-Team
Jedno z E-Teamov v Maďarsku.

 

Latest news

JYSK certifications and memberships

Štyri certifikácie produktov, ktoré by ste mali poznať

- Kvalita, bezpečnosť a zodpovedné získavanie zdrojov sú kľúčom k stratégii udržateľnosti spoločnosti JYSK, ktorej cieľom je poskytovať skvelú ponuku pre generácie.

JYSK Italy completes Unified Commerce as the last former DBL country

JYSK dokončuje rozsiahlu zmenu v IT, posledná krajina DBL sa pripája k Unified Commerce

- Spoločnosť JYSK dosahuje dôležitý míľnik vo svojom programe One JYSK, keďže posledná krajina bývalého Dänisches Bettenlager (DBL) prechádza na integrovanú platformu Unified Commerce (UC).

Improved product quality secures record-low customer claim rates at JYSK

Vďaka zlepšenej kvalita produktov zaznamenáva JYSK rekordne nízku mieru reklamácií

- Silnejšie zameranie na kvalitu, viac kontrol a vylepšené návody na montáž zabezpečili rekordne nízku mieru reklamácií vo všetkých kategóriách produktov.

Pridať komentár

Nezabudnite zachovať pekný tón :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office