Skip to main content

Wysokie zadowolenie pracowników w JYSK

Data: 14/05/2020

Author: Laura Roesgaard, Communications & CSR Consultant

Kategoria: Careers & HR , People

W styczniu tego roku pracownicy z 20 krajów zostali zapytani o satysfakcje z pracy w JYSK. Wyniki ankiety plasują JYSK wśród najlepiej ocenianych firm pod względem zadowolenia pracowników.

ESS 2020
98% uprawnionych do wzięcia udziału w ankiecie pracowników wypowiedziało się na ten temat.

Wyniki ankiety satysfakcji z pracy 2020 (ESS - Employee Satisfaction Survey) są już gotowe.

98 procent pracowników wzięło udział w ankiecie. Całkowity wynik JYSK to 76 na 100 punktów w kwestii zadowolenia i motywacji do pracy, a w kwestii lojalności wobec pracodawcy JYSK uzyskało 83 ze 100 możliwych punktów.

Wynik powyżej 75 punktów jest uważany za bardzo dobry, dlatego Jan Verhoek, Executive Vice President HR, jest bardzo z niego zadowolony.

– Cieszę się i jestem dumny, że stworzyliśmy miejsce pracy, z którego w większości jesteśmy zadowoleni i gdzie czujemy się komfortowo. To kluczowe dla przyszłych sukcesów JYSK – mówi Jan.

Cieszy go również fakt, że bezpośredni przełożeni otrzymali ogólny wynik 88 punktów, co oznacza, że pracownicy JYSK są ogólnie bardzo zadowoleni ze swoich kierowników.

– Zaufanie do przełożonego ma wielki wpływ na satysfakcję z pracy – wyjaśnia Jan.

Jan Verhoek
Jan Verhoek, Executive Vice President, HR.

JYSK w TOP 10

Powinniśmy być dumni z wyniku w JYSK, ponieważ plasuje on JYSK wśród najlepszych na rynku. Takie jest to stanowisko agencji konsultingowej ENNOVA, która przeprowadziła badanie dla JYSK.

– W kwestii zadowolenia i motywacji JYSK osiągnął bardzo wysoki wynik. Porównując do pozostałych dużych przedsiębiorstw międzynarodowych JYSK znajduje się w topowej dziesiątce. To robi wrażenie – mówi Pernille Lundtoft Jensen, dyrektor w Ennovie.

Każdego roku Ennova przeprowadza ankiety badające satysfakcję z pracy wśród 700.000 pracowników wielu dużych, międzynarodowych firm.

Duży procent uczestnictwa

98% uprawnionych do wzięcia udziału w ankiecie pracowników wypowiedziało się na ten temat. Jest jeszcze lepiej niż w 2018 roku, kiedy udział w ankiecie wzięło 97 procent pracowników.

– To bardzo, bardzo duża liczba. Wyraźnie to pokazuje, że pracownicy JYSK są bardzo oddani swojej pracy i biorą odpowiedzialność dla własnego dobra – mówi Pernille Lundtoft Jensen.

Ważnym elementem naszych wartości w JYSK jest to, że głos pracowników jest słyszany, ponieważ wykorzystują swoje prawo i obowiązek do wyrażania własnego zdania.

Dlatego Jan Verhoek razem z Mikaelem Nielsenem, Executive Vice President Retail, są bardzo zadowoleni, że tak wielu pracowników wypowiedziało się w ankiecie.

Lokalne różnice

JYSK jest wśród najlepszych, ale rezultaty ankiety w kwestii zadowolenia i motywacji czy lojalności nie są tak dobre jak dwa lata temu.

– Wyniki nadal są bardzo dobre. Normalne jest, że w dużych firmach, które mają bardzo dobre wyniki, możemy obserwować małe kroki wstecz, co ma miejsce również w JYSK. Kiedy krzywa wyników zbliża się do 72-74 punktów, zazwyczaj zaczyna opadać, a JYSK ma 76 punktów – mówi Pernille Lundtoft Jensen.

Dyrektor Ennova dalej wyjaśnia, że lokalnie występują duże różnice w wynikach. Jest to rzecz, do której zarząd firmy podchodzi bardzo poważnie.

– W JYSK zawsze chcemy być najlepsi z najlepszych, zawsze potrafimy zrobić coś jeszcze lepiej. Oczywiście ma to również znaczenie, gdy mówimy o satysfakcji z pracy – mówi Jan Verhoek i dodaje:

– Widzę, że nasi pracownicy są dumni z tego, że pracują w JYSK i z tego powodu ja również jestem dumny i zadowolony.

Latest news

JYSK Netherlands celebrated 100 stores with a silent opening

Skromne świętowanie otwarcia 100. sklepu JYSK w Holandii

03/08/2020 - 10 kwietnia 2020 roku to wyjątkowy dzień dla JYSK w Holandii. Niestety z powodu koronawirusa otwarcie setnego sklepu JYSK w Den Burg musiało odbyć się w skromniejszej wersji.

New JYSK store in just three weeks: “It has been a crazy time”

Nowy sklep JYSK w trzy tygodnie: „To był zwariowany czas”

28/07/2020 - Po pożarze sklepu w Ringsted Store Manager Sine wraz z kolegami zajęła się stworzeniem tymczasowego sklepu JYSK w miejscu po starym warsztacie. Wszystko, czego potrzebowali to trzy tygodnie i mnóstwo zaangażowania.

One Day in JYSK (July 2020)

Dzień w JYSK: Czworo kolegów opowiada o swoim dniu (lipiec 2020)

20/07/2020 - W JYSK pracuje ponad 24 000 osób w wielu krajach, a dzień pracy każdego z nas jest inny. Poprosiliśmy czworo kolegów, aby opowiedzieli w GOJYSK.com o swoim typowym dniu pracy.

Dodaj komentarz

Pamiętaj o kulturalnym wyrażaniu się w komentarzach:)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office