-
Codzienny kontakt z pieniędzmi i towarem o znacznej wartości to duża odpowiedzialność. Dlatego ważne jest, aby każdy pracownik JYSK wiedział, gdzie się zgłosić, jeśli ma wątpliwości.
-
Troje nowych kolegów opowiedziało nam o swoich pierwszych dniach i tygodniach w JYSK. Powitajmy w zespole Alexandrę z Norwegii, Romana z Rosji i Marię z Włoch!
-
W zeszłym roku gdy spotkania poprzez Skype lub Zoom nie były koniecznością, JYSK wprowadził nowy etap w procesie rekrutacyjnym: wideorozmowa. GOJYSK.com zapytał kolegów z Rumunii i Polski, dlaczego wideorozmowa stała się istotna i w jaki sposób przyczynia się do wyboru właściwych kandydatów.
-
Po sześciu latach na stanowisku HR Manager JYSK Sweden Charlotta Lindborg podjęła nowe wyzwanie w JYSK jako Head of HR DÄNISCHES BETTENLAGER w Niemczech.
-
W styczniu tego roku pracownicy z 20 krajów zostali zapytani o satysfakcje z pracy w JYSK. Wyniki ankiety plasują JYSK wśród najlepiej ocenianych firm pod względem zadowolenia pracowników.