-
Vorig jaar, toen Skype- of Zoom-vergaderingen een keuze waren, geen noodzaak, heeft JYSK een nieuwe stap in het wervingsproces ingevoerd: het video-sollicitatiegesprek. GOJYSK.com heeft de collega's uit Roemenië en Polen gevraagd waarom dit belangrijk is en op welke manier het ons helpt om de juiste kandidaten te vinden.
-
Na zes jaar HR Manager bij JYSK Zweden te zijn geweest, heeft Charlotta Lindborg een nieuwe functie bij JYSK aangenomen als Head of HR bij DÄNISCHES BETTENLAGER in Duitsland.
-
In januari 2020 is aan de medewerkers in twintig landen gevraagd hoe het is om bij JYSK te werken. Op basis van de resultaten behoort JYSK tot de bedrijven met de beste beoordeling wat betreft de medewerkerstevredenheid.
-
Voorafgaand aan opening van de eerste JYSK-winkel in Rusland in april, hebben vier toekomstige winkelmanagers hard getraind om zich voor te bereiden.
-
Sinds het vorige MTO (medewerkerstevredenheidsonderzoek) van 2018 hebben JYSK-collega's er hard aan gewerkt om hun eigen werkplek op allerlei manieren te verbeteren.
-
Van 14-29 januari worden alle medewerkers aangemoedigd deel te nemen aan de ESS- enquête (Employee Satisfaction Survey) om van JYSK een nog betere werkplek te maken.
-
We hebben aan drie nieuwe JYSK-collega's uit verschillende landen gevraagd hoe het was om bij JYSK aan de slag te gaan. Maak hier kennis met Marthe uit Noorwegen, Michal uit Polen en Luke uit het VK.
