A JYSK ezermesterei nem fognak unatkozni az elkövetkezendő időszakban

A soron következő évekre több mint 2000 áruházi tevékenységet tervez a vállalat, és az E-Team minden feladatból kiveszi majd a részét. Ennélfogva az E-Teamek számos országban bővülnek.

„Tudjuk, hogy ez számos különböző osztálytól követel rendkívül sok erőfeszítést.”

Így fogalmazott Jan Bøgh (CEO és President), amikor a JYSK bejelentette, hogy 2024 végéig valamennyi áruházat korszerűsítenek a Store Concept 3.0 jegyében. Több mint 2000 áruházat kell még modernizálni, és a JYSK ezzel egyidejűleg évente nagyjából 150 új áruházat tervez nyitni.

Az egyik legelfoglaltabb részleg az E-Team (Establishment Team) lesz. A csapatok számos országban bővülnek. Az egyik ilyen helyszín Magyarország.

„Harmadik E-Teamet alakítunk ki, hogy évente 30 projektet tudjunk lebonyolítani. Összesen 3 E-Team Leader és 12 E-Team Member lesz nálunk (4 tag minden csapatban)”– fejti ki Németh Zoltán, aki Store Concept Manager pozíciót tölt be a JYSK Hungarynél.

Tengerészből E-Team Member

A magyarországi E-Team jelenlegi tagjai mind 26 és 53 év közöttiek, és a csapat egy nőt és kilenc férfit számlál.

Noha az E-Team néhány tagja korábban a JYSK-nél dolgozott, a magyar munkatársak igen eltérő szakmai háttérrel rendelkeznek. Egyikük színházaknál dolgozott a színpadi/technikusi stáb tagjaként, egy másik munkatárs biztonsági őrként tevékenykedett, míg egy harmadik kolléga egy nemzetközi hotelhajó tengerésze volt.

Mára hatalmas szaktudásra tettek szert a JYSK áruházi koncepciói terén, és a JYSK összes áruházi tevékenységében részt vesznek. Itt épp rendkívül részletes ütemterv és munkafolyamatok alapján segítenek megépíteni egy áruházat. A magyarországi E-Team legújabb tagja, Dobos Péter pont ezt szereti a munkájában.

„Stabil és gyakorlatias állást kerestem. Úgy látom, hogy a JYSK kiváló minőségű munkát és feladatkezelést szeretne kínálni számunkra, mivel ez a vállalat fejlődésének a záloga. Az E-Teamben egy új imázs megalkotásán dolgozunk, ezért megújulást hozunk az áruházakba” – magyarázza Péter.

Rengeteg utazás

Az állás rengeteg utazással jár, ugyanis az E-Team gyakran tölti a hetet abban a városban, ahol épp áruházi tevékenység zajlik. Ennek megvannak az előnyei és az árnyoldala is.

„Egész héten hatékonyan dolgozunk, hogy szinte minden hétvégénk szabad legyen. Ilyenkor próbálok minőségi időt tölteni a feleségemmel és a családommal. Néha a feleségem kivesz egy hét szabadságot – különösen nyáron –, és csatlakozik hozzám egy-egy út során. Így miénk lehetnek a délutánok és a hétvége, és nézelődhetünk a városban, ahol épp dolgozunk” – meséli Bodonyi Zoltán (E-Team Member).

A JYSK-országokban tervezett áruházi tevékenységek számából adódóan naponta több mint egy áruházat kell újjáépíteni.