Troje kolega objašnjava kako su postali District Manageri (voditelji regije)
Troje kolega pitali smo o njihovim iskustvima kao District Manager Trainees (skraćeno DMT, pripravnici za voditelja regije)
Prije nego što postane District Manager u JYSKu, potencijalni kandidat polazi pripravnički program District Manager Trainee kako bi stekao sve vještine potrebne za uspjeh u novoj ulozi.
Sada ćete upoznati troje kolega koji su prošli program District Manager Trainee.
Jimmy iz JYSKa Švedska
„Prije nego što sam postao DMT, radio sam kao Store Manager (voditelj trgovine) u JYSKu Växjö. Nakon obuke počeo sam raditi kao DM za Östergötland u siječnju 2019. Najveća je razlika u tome što sada manje vremena provodim u samo jednoj trgovini, što mi je u početku bilo neobično. Sada surađujem s puno različitih trgovina i Store Managera. A smatram i da je velika prednost to što sam u JYSKu dugo radio kao voditelj trgovine i što sam prošao internu obuku jer sada imam puno iskustva iz različitih odjela u tvrtki koje mi dobro dođe u ulozi DM-a.”
Arthur iz JYSKa Nizozemska
„Prije nego što sam postao DMT (i DM od prosinca 2018.), radio sam kao Store Manager (voditelj trgovine) u JYSKu Nijmegen. Postao sam DMT zbog svojeg nastojanja da budem najbolji u onome što radim i kako bih iskoristio svaku priliku da budem JYSKov ambasador. Na primjer, kada smo imali priliku posjetiti jednog od naših dobavljača madraca, prvi sam rezervirao mjesto. Nakon posjeta u trgovinama sam održao prezentacije o specifikacijama i obučio zaposlenike trgovina o postupcima prodaje i usluge. Ugodno me iznenadilo da je tijekom moje DMT obuke svaki odjel održao seminar o svom području rada i tome kako mi mogu pomoći da postanem što uspješniji DM. Osjećaj da sam dio tima sa zajedničkim ciljevima i pobjedničkim duhom učinio me ponosnim što sam dio ove tvrtke.”
Fredrik iz JYSKa Norveška
„Ono što mi je omogućilo da uspješno odradim svoj posao u trgovinama jest poticanje osobnog doprinosa zaposlenika i njihove želje za uspjehom. Prije nego što sam postao DMT, nekoliko godina radio sam kao voditelj odjela za Elkjøp, prodavača elektroničkih uređaja u Norveškoj. Nakon toga dvije godine bio sam Store Manager u JYSKu Os, a zatim sam u travnju 2018. prešao u JYSK Laksevåg. Ono što me najviše iznenadilo u vezi s DMT programom jesu mogući ishodi DM-ova praćenja rada zaposlenika i uspjeha regije. Od zaista velike učinkovitosti do potpuno suprotnog rezultata. Pronaći odgovarajuću radnu metodologiju postaje ključno.”
