Careers & HR

ESS 2022

Die Endergebnisse der ESS liegen vor

28/03/2022 - Die Resultate zeigen: Es gibt bereits positive Entwicklungen, aber auch noch Potenzial für Verbesserungen.

Zwei junge Menschen lächeln sich an

Neue Kolleg:innen auf einen Klick

22/03/2022 - First choice in retail: Das ist das erklärte Ziel von JYSK. Und um das zu erreichen, setzt das Unternehmen europaweit auf die neue Kampagne "Bring Dedication". Diese ging am 22. März auch in Deutschland an den Start.

Swedish winner

Großartige Auszeichnung für großartige Verkäufer:innen

17/03/2022 - Ab diesem Jahr wartet auf herausragende JYSK-Verkäufer:innen eine ganz besondere Belohnung.

Reza Rahimi

Eine schwedische Erfolgsstory wird international

15/03/2022 - In nur sechs Jahren hat er die Karriereleiter bei JYSK erklommen: Jetzt stellt sich Reza Rahimi, District Manager bei JYSK Schweden, neuen Herausforderungen in Großbritannien und Irland.

JYSK colleague

JYSK sucht neue Kolleg:innen

11/03/2022 - „Bring Dedication“: So heißt die neue JYSK-Kampagne. Diese soll das Unternehmen als Arbeitgeber noch sichtbarer machen und Menschen für einen Einstieg begeistern. Hierdurch sollen Expansion und Wachstum gestärkt werden.

RMT

Shanna und 14 weitere Sterne sind bereit zu scheinen

17/02/2022 - Am 9. Februar hat eine weitere Gruppe von JYSK-Talenten das Retail Manager Traineeship-Programm (RMT) erfolgreich abgeschlossen.

JYSK colleagues

94 Prozent aller JYSK-Mitarbeiter:innen haben ihre Meinung gesagt

11/02/2022 - 94 Prozent aller Kolleg:innen haben an der ESS teilgenommen. Der nächste Schritt besteht darin, die Antworten gründlich auszuwerten.

Jaroslaw Sobczyk

Jaroslaws Karriereweg: Von Polen über Bulgarien nach Ecser

25/01/2022 - Ohne Zweifel: Der neue Logistikmanager für das DC in Ecser, Ungarn, lebt den JYSK-Leitsatz "Bring dedication meet possibilities".

ESS 2022

ESS 2022: das Recht und die Pflicht nutzen Dinge anzusprechen

18/01/2022 - Alle zwei Jahre fragt JYSK bei seinen Mitarbeiter:innen nach: Wie zufrieden sind sie mit ihrem Job? Das macht das Unternehmen im Rahmen der Employee Satisfaction Survey, kurz: ESS. Im Januar ist es wieder soweit.