Skip to main content

Internt fokus på ansvarstagande är viktigt

Datum:

Author: Laura Roesgaard, Sustainability Communications Consultant , JYSK

Kategori: Sustainability

För att kunna göra skillnad för de människor som tillverkar våra varor måste vi på JYSK ha rätt tankesätt. Därför ska arbetet med BSCI synas och märkas.

JYSK har sedan 2006 varit en del av Business Social Compliance Initiative (BSCI), ett system för att säkra ansvarstagande i leverantörskedjan. BSCI bygger på 11 principer som bland annat förbjuder barnarbete, tvångsarbete och korruption samt ställer krav på säkerhet och skäliga arbetstider. Varenda fabrik kontrolleras regelbundet och en bedömning görs av hur väl de följer de 11 principerna. Kontrollbesöket och bedömningen kallas för en BSCI-revision.

Vad är BSCI?

  • Alla BSCI-medlemmar antar en gemensam uppförandekod som består av 11 principer för ansvarstagande leverantörsstyrning.
  • Medlemmarnas leverantörer utvärderas av tredje man – det vill säga ett oberoende företag.
  • Om en fabrik inte följer uppförandekoden informeras både BSCI och de medlemsföretag som köper varor från fabriken så att man gemensamt kan komma fram till en lösning.
  • Handlar det om en allvarlig överträdelse ska en lösning hittas omgående – här råder nolltolerans.

Nödvändig fokusering

Under de senaste åren har den interna förankringen av BSCI stått högt på dagordningen hos JYSKs inköpsavdelning. 

– Det är viktigt att synliggöra BSCI och visa hur vi arbetar med frågan, säger Executive Vice President Purchasing, Peter Andsager, och förklarar:

– Det går ett flöde genom hela BSCI-systemet, och det är hos oss det hela börjar. Vi måste ha rätt tankesätt för att kunna påverka förhållandena i leverantörskedjan. Därför är BSCI en viktig del av hela inköpsprocessen, och det måste vi alla känna till.

Kathrine
Kathrine är glad för den interna fokuseringen på BSCI eftersom det bidrar till att förbättra leverantörernas resultat.

Resultaten visas upp

Två gånger per år riktas all uppmärksamhet mot BSCI. Då presenteras en statusrapport under ett stormöte där alla som har relationer till JYSKs leverantörer är med. Resultaten för varje inköpare presenteras så att det framgår hur väl leverantörerna till just deras produktområde följer BSCI:s 11 principer.

– Den interna uppmärksamheten är viktig, och det är effektivt att presentera resultaten öppet – de flesta inköpare är tävlingslystna så det tilltalar dem, säger Kathrine Møller Nielsen, Category Manager, Bed linen, Sheets & Bathroom.  

Positiv effekt

Efter mötet får Kathrine och de andra inköparna en översikt som visar vilka leverantörer som har problem.

– Jag kontaktar de som har möjlighet till förbättring och ber att få en handlingsplan. Det räcker inte med en godkänd BSCI-revision, leverantörerna måste också arbeta vidare med resultatet och vi ska kunna se förbättringar från en revision till en annan, säger Kathrine.

Sedan man började uppmärksamma BSCI mer internt har JYSKs leverantörer utvecklats mycket positivt, och de får numera rent generellt bättre omdömen vid kontrollbesöken.

 

Actona
Alla JYSKs leverantörer skriver under uppförandekoden och åtar sig därmed att följa de principer som beskrivits här.

 

Latest news

JYSK Hungary opens store number 100

Butik nummer 100 sätter rekord i JYSK Ungern

- Den 24 oktober 2024 skrev JYSK historia i Ungern med öppningen av sin 100:e butik i Debrecen, östra Ungern – inte bara var det en historisk öppning, det visade sig också vara en rekordstor ny butiksöppning sett till omsättning.

JYSK store front

JYSK lanserar ny hållbarhetsstrategi

- Idag lanserar JYSK hållbarhetsstrategin ”A Great Offer for Generations”. Internationellt uppmärksammade Science Based Targets initiative har godkänt JYSKs minskningsmål för växthusgasutsläpp.

Iryna cutting the ribbon to a JYSK store opening

Två decennier av engagemang: "JYSK är mitt andra hem"

- Iryna Kartun firar sitt 20-årsjubileum och reflekterar över två decennier av tillväxt och utveckling.

Lägg till kommentar

Kom ihåg att vara trevlig :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office