Skip to main content

Actualizare din partea CEO: Tocmai am încheiat un an tumultos

Data: 18/03/2021

Author: ,

Categorie: Strategy

Jan Bøgh
Jan Bøgh, President & CEO.

Stimați colegi,

Sper că sunteți bine cu toții, în ciuda faptului că pandemia continuă să ne afecteze într-o oarecare măsură. În unele țări, situația este într-adevăr foarte gravă, în timp ce în altele lucrurile revin treptat la ceea ce numeam normalitate înainte de coronavirus.

Dar cel mai mult mi-a atras atenția creșterea gradului de optimism. Iarna a făcut loc primăverii, vaccinurile sunt distribuite, iar acum, oriunde redeschidem magazinele, observăm că un număr mare de clienți ne trec pragul din nou.

Iar acesta este doar unul dintre motivele pentru care merită să fim optimiști.

Un aspect și mai remarcabil este atitudinea pe care am surprins-o în rândul angajaților JYSK în ultimele 12 luni, perioadă în care am fost testați din toate punctele de vedere.

Majoritatea angajaților au experimentat cel puțin o dată cum este să lucrezi într-un magazin închis. În centrele de distribuție și cele de asistență pentru clienți, pentru o scurtă perioadă de timp, a fost nevoie ca angajații să presteze un volum de lucru dublu sau chiar triplu și cu toții am fost nevoiți să ne obișnuim cu noi moduri de a lucra și de a trăi.

Suntem mai puternici ca niciodată

Iar acest aspect a avut, de asemenea, impact la nivelul companiei JYSK. Și, deși mă aștept la o revenire puternică odată cu redeschiderea tuturor magazinelor noastre, este posibil să nu putem atinge rezultatul record al anului fiscal 2020.

Dar este în regulă, orice variantă este luată în calcul.

Cei care mă cunosc bine își vor da seama că nu îmi este deloc ușor să spun acest lucru, însă este cazul să îl spun. Așa cum este important să precizăm încă o dată că suntem o companie de familie, cu o situație financiară extrem de solidă, care beneficiază de un sprijin uriaș din partea patronilor afacerii.

Asta nu înseamnă că nu trebuie să ne dăm silința pentru a obține cel mai bun rezultat posibil. Ci înseamnă că sunt conștient de faptul că, în ciuda eforturilor și dedicării voastre serioase, s-ar putea să avem multe de recuperat în anul fiscal 21.

Investiții mari

De aceea, este important să nu ne concentrăm doar asupra exercițiului financiar curent, ci și asupra planurilor noastre pentru următorii ani.

La toamnă, toate magazinele noastre din Germania își vor schimba denumirea în JYSK, vom continua să optimizăm și să îmbunătățim produsele JYSK și vom spori numărul de activități întreprinse pentru deschiderea de noi magazine și pentru modernizarea celor deja existente, astfel încât toate să se alinieze la conceptul ce Magazin 3.0 într-un ritm cât mai alert.

Acest lucru implică investiții uriașe și, mult mai important, necesită ca voi toți să dați dovadă în continuare de aceleași angajament și atitudine pe care le-ați manifestat și în dificilul an precedent.

Nu mă îndoiesc că se va întâmpla acest lucru și aștept cu nerăbdare să vedem ce ne rezervă viitorul.

Cele mai bune urări,

Jan Bøgh
President & CEO

Latest news

ESS 2024 JYSK

Angajații JYSK au un grad ridicat de satisfacție la locul de muncă

11/03/2024 - Un sondaj realizat în luna ianuarie 2024 de către o companie externă în rândul angajaților JYSK arată că gradul de satisfacție la locul de muncă, precum și loialitatea și motivarea, sunt la un nivel ridicat, peste media pieței.

Two sustainability initiatives from JYSK

JYSK economisește aluminiu și spațiu de transport

08/03/2024 - Noile inițiative din sfera producției și ambalajelor reduc utilizarea aluminiului și spațiul necesar pentru transport.

Employees in a store

Gradul de satisfacție la muncă a crescut pentru angajații JYSK

01/03/2024 - Un nou sondaj cu o rată de participare de 97% printre angajații JYSK arată că gradul de satisfacție la muncă a crescut în 2024, de la un nivel deja ridicat în 2022.

Adaugă un comentariu

Amintește-ți să păstrezi un ton plăcut :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office