-
Viime vuonna, kun Skype- tai Zoom-kokoukset olivat vaihtoehto, ei välttämättömyys, JYSK otti käyttöön uuden vaiheen henkilökunnan rekrytointiprosessissa: videohaastattelun. GOJYSK.com kysyi kollegoilta Romaniassa ja Puolassa, miksi se on tärkeä ja miten se auttaa meitä löytämään oikeat hakijat.
-
Oltuaan kuusi vuotta JYSKin Ruotsin HR Manager, Charlotta Lindborg on ottanut uuden roolin JYSKissä DÄNISCHES BETTENLAGERin Head of HR -tehtävässä Saksassa.
-
Tammikuussa 2020 työntekijöiltä 20 maassa kysyttiin, miltä tuntuu työskennellä JYSKissä. Tulosten perusteella JYSK on parhaiden yhtiöiden joukossa työntekijöiden tyytyväisyyden suhteen.
-
Neljä tulevaa myymäläpäällikköä ovat kouluttautuneet ahkerasti ollakseen valmiina huhtikuussa Venäjälle avattavan ensimmäisen JYSK-myymälän avajaisiin.
-
Viimeisen, vuoden 2018, ESS (Employee Satisfaction Survey) -kyselyn jälkeen JYSK-kollegat ovat työskennelleet ankarasti parantaakseen omaa työpaikkaansa niin pienissä kuin suurissa asioissa.
-
Kaikkia työntekijöitä kannustetaan osallistumaan 14.1 - 29.1 ESS (Employee Satisfaction Survey) -kyselyyn, jonka tavoitteena on tehdä JYSKistä entistäkin parempi työpaikka.
-
Kysyimme kolmelta uudelta JYSK-kollegalta eri maista, minkälaista oli aloittaa JYSKissä. Saammeko esitellä Marthe Norjasta, Michal Puolasta ja Luke Isosta-Britanniasta.