De Retail Manager a Regional Retail Director em 10 anos

Ville Velin tem feito um extraordinário percurso na JYSK de Retail Manager a Country Manager e agora assume as funções de Regional Retail Director. Em janeiro, celebra 10 anos de carreira ao serviço da JYSK.

Há 10 anos atrás, a JYSK tinha cerca de 2000 lojas em 34 países. Hoje em dia, a JYSK tem presença em 51 países e mais de 3000 lojas. Muito pode acontecer em 10 anos e este é um facto que se aplica ao Regional Retail Director, Ville Velin.

A 3 de janeiro de 2011, iniciou funções na JYSK como Retail Manager na JYSK Finlândia. 10 anos mais tarde, a 3 de janeiro de 2021, celebra o seu 10.º aniversário a desempenhar as funções de Regional Retail Director.

"Estou incrivelmente grato à JYSK por me ter dado a oportunidade. Na altura, foi uma decisão arrojada contratar-me como Retail Manager. Nunca tinha tido uma responsabilidade com a escala que a JYSK me deu", afirma Ville.

Nova posição

A decisão arrojada deu bons frutos, tanto para Ville como para a JYSK.

Primeiro, Ville foi promovido a Head of Retail na Finlândia, depois a Country Manager e, no ano passado, foi nomeado para a nova posição de Regional Retail Director. É o ponto de contacto direto para os Country Managers na Finlândia, Reino Unido e Irlanda, Balcãs Ocidentais, Ucrânia, Rússia, Roménia e Bulgária.

A sua função consiste em garantir que as Country Management Teams mais fortes atingem os resultados previstos, uma ótima execução do conceito JYSK e avançam tal como planeado na expansão. É o principal parceiro dos Country Managers e faz a ponte entre eles e as funções do JYSK Head Office.

"Para mim, também é uma tarefa importante disseminar as boas práticas de país para país. Temos conseguido identificar os países e as regiões que conseguem melhores resultados que o resto da organização e temos de transmitir estas melhores prática para melhorarmos o desempenho", afirma Ville.

Desenvolvimento pessoal

Em 2014, Ville participou na JYSK International Retail Academy, na qual a JYSK forma líderes com o potencial de se transformarem em gestores internacionais. Ville retirou muitos ensinamentos desta experiência além da experiência dos seus próprios gestores durante anos.

"Sinto-me mais atencioso, unicista e maduro como gestor. Sem dúvida que os anos amenizaram a ansiedade. Eu apresentava-me de uma forma agressiva e tentava impor as minhas ideias e, por vezes, isso fez com que fosse algo irritante e stressante de trabalhar comigo", refere Ville.

Hoje em dia, Ville anseia que o mundo volte ao normal para que possa começar a trabalhar na sua posição como deve ser. Tem de viajar para conhecer melhor as Country Management Teams e a cultura dos países que estão à sua responsabilidade.

"Quero ver os meus países a expandir e a desenvolverem-se porque há um grande potencial e muitas oportunidades de expansão. Vejo muitos desafios nas minhas atuais responsabilidades e quero executar as minhas funções da melhor forma possível", afirma Ville.