Benvenuto in JYSK – ti presentiamo tre nuovi colleghi
Tre nuovi colleghi raccontano i primi giorni e le prime settimane di lavoro in JYSK. Benvenuti nel team: Alexandra dalla Norvegia, Roman dalla Russia e Maria dall'Italia!
Store Manager Trainee Alexandra dalla Norvegia
"L'inizio in JYSK è stato decisamente dinamico. Ho iniziato a lavorare in uno dei negozi più frequentati e grandi di Oslo, nel quartiere di Furuset. Per rendermi utile ho dovuto imparare subito a gestire le operazioni di cassa, a dare informazioni e a vendere i prodotti ai clienti. È stato molto impegnativo, ma altrettanto interessante!
Ho imparato molto grazie ai colleghi, sempre pronti ad aiutarmi. Mi piace l'efficienza. E ho avuto proprio l'impressione che JYSK sia dotato di un sistema molto forte per permettere un costante miglioramento. Penso sia fantastico! Vorrei consigliare a tutti di imparare quanto più possibile da ogni singolo giorno di lavoro per diventare un buon elemento della squadra."
Team Leader Helpdesk Roman dalla Russia
"L'ho trovata una sfida davvero entusiasmante e non ho ancora cambiato opinione!" Prova a immaginare il progetto JYSK Russia come un videogame: è fantastico completare ogni livello ed esultare per le vittorie.
Mi ha colpito il modo in cui JYSK si prende cura dei nuovi arrivati. Tutte le mie esperienze precedenti erano state più o meno così: "Ehi Roman, quello è il tuo computer, mettiti al lavoro". In JYSK ho avuto un fantastico programma di introduzione al lavoro, e ora voglio essere sicuro che tutti i nuovi dipendenti in Russia ricevano la stessa attenzione e formazione.
Sono rimasto anche colpito dall'apertura del primo store. Ho trascorso quattro giorni lavorando come Sales Assistant e non ho mai visto un numero così elevato di clienti in nessun'altra apertura di negozi. Avevo seguito decine di meeting e corsi di formazione, ma questi quattro giorni in negozio mi hanno fatto capire veramente come funziona."
Retail Manager Maria dall'Italia
"È stato fantastico seguire il programma di introduzione al lavoro prima di cominciare! Ero entusiasta all'idea di imbarcami in questa avventura e sono riuscita a entrare immediatamente nello spirito giusto.
Dopo i primi due mesi, il coronavirus ha interrotto il mio onboarding, ha messo in crisi il mondo intero, ha rallentato i processi e ha infranto i risultati... Ho combattuto con tutte le mie forze per vincere! E ce l'ho fatta!
Essendo nuova, non è stato facile dalla regione DBL dell'organizzazione e potendo contare solo su un contatto personale ridotto con i colleghi a causa del coronavirus. Ma sono stata felice di riuscire a condividere sia alcune delle migliori pratiche sia i dubbi e le preoccupazioni durante il Durante il Retail Manager Meeting. È stato organizzato davvero bene. In particolare mi sono piaciuti i workshop. Lavorando con colleghi molto bravi ed esperti, ho trovato le risposte a molte domande e ho avuto l'occasione di imparare molto.
Sono stata anche colpita dai valori e dalle strategie aziendali e da come sono sviluppate bene tutte le procedure e le attività connesse. Tutto ha una sua logica e dà risultati".
