Skip to main content
JYSK store front

Un nou an record pentru JYSK Nordic

Data:

Author: Rune Jungberg Pedersen, Communications & CSR Director

Categorie: Sales Growth

Cu o creștere de 11 procente a cifrei de afaceri și o creștere a EBIT cu peste 18 procente, 2015/16 a reprezentat un an excelent pentru JYSK Nordic.

Luna decembrie nu este numai luna Crăciunului. Este și luna în care JYSK publică raportul anual și anul acesta avem motive de bucurie.

Din nou JYSK Nordic a generat profituri record, iar cu o cifră de afaceri mai mare cu 11 procente, avem motive întemeiate să ne bucurăm că din ce în ce mai mulți clienți aleg să își facă cumpărăturile la JYSK când vine vorba de bunuri pentru casa lor. Acest lucru se traduce prin evoluții pozitive chiar și în acele piețe unde vânzările de paturi, mobilier și accesorii pentru casă scad.

„Acest lucru dovedește că strategia noastră este corectă și că toți angajații JYSK sunt capabili să transforme această strategie în acțiuni concrete. Este foarte ușor să ai în față o foaie de hârtie pe care să scrii Customer First. Pentru ca mesajul să ajungă la client este nevoie ca toată lumea din JYSK să îl înțeleagă și să își bazeze munca pe el. Iar noi fix asta facem”, spune Jan Bøgh, președinte & CEO JYSK Nordic.

El evidențiază faptul că marea majoritate a banilor câștigați va fi investită înapoi în JYSK, pentru a putea continua investițiile în centrele de distribuție, noile magazine și în creșterea cifrei de afaceri.

Jan Bøgh JYSK President CEO

„Acest lucru dovedește că strategia noastră este corectă și că toți angajații JYSK sunt capabili să transforme această strategie în acțiuni concrete. Este foarte ușor să ai în față o foaie de hârtie pe care să scrii Customer First. Pentru ca mesajul să ajungă la client este nevoie ca toată lumea din JYSK să îl înțeleagă și să își bazeze munca pe el. Iar noi fix asta facem”, spune Jan Bøgh, președinte & CEO JYSK Nordic.

O IMAGINE MAI BUNĂ

De asemenea, JYSK va continua eforturile de îmbunătățire a calității produselor și de a le arăta clienților la ce să se aștepte în 2017.

„Nu am niciun dubiu că în unele piețe încă ne luptăm cu prejudecata potrivit căreia JYSK este cam plictisitor sau că nivelul calității ar fi scăzut. Nu putem schimba aceste percepții peste noapte, dar am progresat foarte mult prin campanii de tipul JYSK Favourites și îmbunătățirea continuă a calității”, spune Jan Bøgh.

În concluzie, el consideră evoluția JYSK ca fiind pozitivă, în ciuda multor puncte care mai trebuie rezolvate.

„De exemplu, observăm evoluții foarte diferite în funcție de categorie, deci în unele zone există încă un potențial mare de dezvoltare. Însă per total, le mulțumim tuturor angajaților pentru eforturile lor de-a lungul anului financiar trecut și le urăm Crăciun Fericit alături de familie și prieteni”, spune Jan Bøgh.

Latest news

Monica Bodogan

Portret de trainer: Monica Bodogan despre flexibilitate

- Continuăm demersul de a-i cunoaște mai bine pe trainerii JYSK cu o colegă care s-a mutat recent din Alba Iulia în București. Este Store Manager și JYSK Influencer.

Georgiana Izgoara

Portret de trainer: Georgiana Izgoară despre comunicarea deschisă

- Continuăm seria de articole în care prezentăm angajați JYSK care au acceptat rolul de trainer, pentru a împărtăși cu alți colegi din experiența și cunoștințele lor. Faceți cunoștință cu Georgiana Izgoară, trainer și Store Manager JYSK Cosmopolis.

JYSK Italy reached 102 stores – how is it to be a member of club 100?

JYSK Italia a ajuns la 102 magazine – cum este să fii în clubul 100?

- Odată cu deschiderile recente de magazine în Olbia, L'Aquila și Nocera Superiore, pe 11 aprilie 2025, JYSK Italia a depășit 100 de magazine – o bornă importantă atât pentru echipă, cât și pentru țara care a deschis primul magazin JYSK în 2009.

Adaugă un comentariu

Amintește-ți să păstrezi un ton plăcut :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office