MYCAREER upravlja vašim ličnim razvojem
Datum: 11/01/2019
Author: Christoffer Skjødt, Communications Intern
Kategorija: Careers & HR , People , Technology
Početkom 2019. svi zaposleni u JYSK-u dobijaju pristup MYCAREER-u, što je digitalni način upravljanja njihovim ličnim planom razvoja.
„Lično me je impresioniralo koliko mogu da izvučem iz MYCAREER-a, koji ima jednostavno pokretanje i jednostavan je za korištenje tokom radnog dana. Instalirao sam aplikaciju na svom mobilnom telefonu i zato imam priliku pratiti i ocjenjivati vlastiti razvoj i razvoj svojih kolega gdje god se nalazim."
To je ocjena koju je dao Tuomas Oksanen, koji je Store Manager (rukovodilac prodavnice) Oulu (Ritaharju), u Finskoj. Od oktobra 2018. godine, probno je koristio MYCAREER kako bi mu pomogao u planovima ličnog razvoja u njegovoj prodavnici.
Edyta Szleser, Sales Assistant iz Elka u Poljskoj, također je testirala MYCAREER. I Edyta i Tuomas se slažu da je MYCAREER učinio planove ličnog razvoja jednostavnijim i efikasnijim.
„Koristim sistem svaki dan da postavim ciljeve za aktivnosti prodavnice i individualni razvoj. Vrlo jasno vidim gdje ću postići svoje ciljeve i gdje moram provesti više vremena radeći kako bi ih ispunila“, kaže Edyta.
Dostupno svo vrijeme
Od marta 2019. godine, MYCAREER će biti predstavljen svim njihovim kolegama širom JYSK-a, a prema Tuomasu i Edyti, oni se mogu radovati novom i mobilnom sistemu pomoći u njihovom radnom danu.
„MYCAREER je ogroman napredak u oblasti povratnih informacija i razgovora o razvojnim planovima. Sada mogu vrlo lako postaviti ciljeve za svoje zaposlene, uvijek imati pregled razvoja i dati im povratne informacije“, kaže Toumas.
MYCAREER je dostupan, gdje god i kad god to zaposleni žele. To je zato što je sistem dostupan na svim uređajima - takođe i na pametnom telefonu.
