I begyndelsen af 2019 får alle medarbejdere i JYSK adgang til MYCAREER, som er en digital måde at håndtere deres personlige udviklingsplan (PDP).

”Jeg er personligt blevet overrasket over, hvor meget jeg kan få ud af MYCAREER, som har en simpel opsætning og er nem at bruge i løbet af arbejdsdagen. Jeg har installeret app’en på min mobil og kan derfor følge og evaluere mine egne og mine kollegers udvikling hvor som helst.”

Sådan lyder det fra Tuomas Oksanen, som er butikschef i Oulu (Ritaharju) i Finland. Han har siden oktober 2018 haft MYCAREER på prøve som en hjælp til arbejdet med personlige udviklingsplaner i hans butik. 

Edyta Szleser, salgsassistent fra Elk i Polen, har også testet MYCAREER. Både Edyta og Tuomas er enige om, at MYCAREER har gjort arbejdet med personlige udviklingsplaner mere simpelt og effektivt.

”Jeg bruger systemet hver dag til at sætte mål for butikkens aktivitet og individuel udvikling. Jeg kan tydeligt se, hvor jeg når mine mål, og hvor jeg skal bruge mere tid for at komme i mål,” siger Edyta.

Tilgængelig hele tiden

Fra marts 2019 vil MYCAREER blive rullet ud til alle medarbejdere i JYSK, og ifølge Tuomas og Edyta kan deres kolleger se frem til et nyt og mobilt hjælpesystem i deres arbejdsdag.

”MYCAREER er en stor forbedring inden for feedback og samtale om udviklingsplaner. Nu kan jeg nemt sætte mål for mine medarbejdere, hele tiden have et overblik over udviklingen og give dem feedback,” siger Tuomas.

MYCAREER er tilgængelig, hvor som helst og når som helst medarbejderne ønsker det. Systemet er nemlig tilgængeligt på alle enheder - også på smartphone.