Doprinos kolega iz prodavnica poboljšava IT sisteme

05/12/2021 - IT sistemi prilagođeni korisnicima, koji su razvijeni zajedno sa kolegama iz prodavnica, olakšavaju zadatke i nude više vremena kupcima u JYSK prodavnicama.

Jedan dan u JYSKu: Troje kolega govore o svom radnom danu

16/11/2021 - Za više od 28.400 kolega iz više različitih zemalja, ne postoje dva istovetna radna dana u JYSKu. Zamolili smo troje kolega iz JYSKa da podele fotografije svog radnog danu na GOJYSK.com.

Dobro došli u JYSK – upoznajte troje novih kolega

15/10/2021 - Troje novih kolega nam pričaju kakvi su bili njihovi prvi dani i nedelje rada u JYSKu. Dobro došli u tim, Maja iz Srbije, Miroslav iz Bugarske i Alannah iz Irske. 

Naš CEO donosi dobre vesti: Novi rekordni promet i nova uloga

14/09/2021 - „Drago mi je što mogu da kažem da je uprkos izazovima sa kojima smo se suočili u poslednjoj finansijskoj godini, JYSK ponovo uspeo da postavi novi rekordni promet“.

Dobro došli u JYSK – upoznajte troje novih kolega (avgust 2021)

29/07/2021 - Troje novih kolega nam pričaju kakvi su bili njihovi prvi dani i nedelje rada u JYSKu. Dobro došli u tim, Linn iz Švedske, Ricardo iz Nemačke i Hanne iz Danske!

Najnovije vesti iz različitih zemalja: Francuska saradnja, zapošljavanje u DC-u i kamioni na biogas

09/07/2021 - S vremena na vreme vršimo pregled nedavnih događaja i aktivnosti iz određenih JYSKovih zemalja. Više o njima pročitajte ovde.

Novo postignuće jedinstvenog JYSKa : 28 zemalja sada koristi istu veb prodavnicu

30/06/2021 - Prelazak na jedinstveni JYSK se nastavlja. Švajcarska je 24. juna 2021. godine uspešno pokrenula novu veb prodavnicu i sada je migriralo svih 7 zemalja DBL regiona, tako da je trenutno 28 JYSKovih zemalja na istoj platformi.

Radno okruženje kao prva tačka dnevnog reda

25/06/2021 - Radno okruženje je prva tačka dnevnog reda u JYSKu. To je ilustrovano i kampanjom „Dare to Care“, koja se sprovodi od 14. do 25. juna 2021.

Kampanja 3000 Store Managers (menadžera prodavnica) povećava interesovanje za JYSK

23/06/2021 - Rezultati kampanje brendiranja poslodavca pokazuju impresivan spoljni doseg i snažno interno angažovanje.