JYSK joustaa elämäntilanteiden mukaan
02/07/2021 - Mira Kettunen on hyvä esimerkki JYSK-ammattilaisesta, joka on edennyt organisaatiossa tehtävästä toiseen. Myös nykyiseen elämäntilanteeseen sopiva työ löytyi JYSKiltä.
135 osumaa ''
25/06/2021 - Työympäristö on JYSKille erittäin tärkeää. Tämä käy ilmi myös Dare to Care -kampanjasta, joka on käynnissä 14.‒25.6.2021.
3000 Store Managerin kampanja kerää kiinnostusta JYSKissä
23/06/2021 - Työnantajabrändäyskampanjan tulokset osoittavat, että kampanjan ulkoinen tavoittavuus on laajaa ja siihen on sitouduttu JYSKissä vahvasti.
10/06/2021 - Kesäkuun 14.‒25. päivä JYSKissä järjestetään sisäinen kampanja nimeltä "Dare to Care". Sen tarkoituksena on keskittyä työympäristöön.
JYSKin panostus parhaan työnantajan palkintoihin kantaa hedelmää
31/05/2021 - Parhaan työnantajan palkintojen saaminen on ollut tärkeä tunnustus JYSKille, sillä sen ansiosta työntekijät tekevät työtään ylpeydellä ja yrityksen on helpompi houkutella uusia työntekijöitä. Viime vuosina JYSK on palkittu useaan otteeseen hienona työnantajana.
Roomalaisuuden ja JYSKin arvojen yhdistelmä
24/05/2021 - Eteenpäin pyrkivästä yrityksestä uramahdollisuuksia etsivälle avautuu nyt täydellinen tilaisuus Italian JYSKissä.
CEO Strategy Kickoff -tilaisuudessa: ”Store Managerit ovat johtotiimiä tärkeämpiä”
18/05/2021 - Vuosittaisessa Strategy Kickoff -tilaisuudessa JYSKin President & CEO, Jan Bøgh, asetti suunnan seuraavalle tilivuodelle ja korosti Store Managerien tärkeyttä.
Päivä JYSKissä – keskiössä Store Managerit
12/05/2021 - GOJYSK.com haluaa tällä kertaa keskittyä JYSKin työnantajabrändäyskampanjaan, joka juhlistaa 3 000 myymälän rajapyykkiä ja tavoittelee JYSKiin 2 000 uutta Store Manageria.
3 000 Store Manageria ovat uuden kampanjan suurimmat sankarit
20/04/2021 - Uusiin myymälöihin houkutellaan tulevaisuudessa Store Managereita uudella Employer Branding -kampanjalla, joka perustuu JYSKin nykyisille Store Managereille tehdyn kansainvälisen kyselyn tuloksiin.