Lars-Kristian feiert 40 Jahre bei JYSK!

Am 1. Juli 2025 feiert Retail Manager Lars-Kristian Koudal sein 40-jähriges Jubiläum bei JYSK. Als dienstältester Mitarbeiter bei JYSK Deutschland ist seine Karriere ein leuchtendes Beispiel für Engagement und eine tief verwurzelte Leidenschaft für den Einzelhandel.

Der gebürtige Däne Lars-Kristian Koudal begann seine Karriere bei JYSK 1985 in Viborg und er erinnert sich noch immer an seinen ersten Tag.

Wenn der Schultag beendet war, arbeitete er als Aushilfe im örtlichen Store. Schnell wurde klar, dass er mehr als nur einen Job gefunden hatte. Bald begann er eine Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann, und sein Talent und sein Tatendrang führten 1988 zu einer Beförderung zum stellvertretenden Store Manager im dänischen Herning.

Ein großer Schritt in einen großen Markt

Als JYSK nach Deutschland expandierte – damals noch unter dem Namen DÄNISCHES BETTENLAGER –, nutzte Lars-Kristian die Gelegenheit, beim Aufbau neuer Filialen im Land mitzuhelfen. 1989 zog er nach Deutschland und half dort "hands-on" mit, vom Teppichverlegen über die Möbelmontage bis hin zum Verkauf an Eröffnungstagen. Sein Engagement blieb nicht unbemerkt.

Mit der wachsenden Präsenz von JYSK in Deutschland entwickelte sich auch Lars-Kristians Karriere. Er wurde Bezirksleiter, dann Gebietsleiter und leitete den Betrieb einer großen Region. 1992 lernte er bei der Unterstützung einer weiteren Storeeröffnung seine zukünftige Frau kennen und beschloss, Deutschland zu seiner dauerhaften Heimat zu machen.

„In ein anderes Land zu ziehen, ist eine große Entscheidung“, meint er. „Aber offen für neue Erfahrungen zu sein, lässt einen persönlich und beruflich wachsen.“

Im Jahr 2020 übernahm er die Rolle des Retail Managers in Deutschland und setzte seine Entwicklung bei JYSK in einem großen Land mit viel Potenzial fort.

„Was ich an JYSK am meisten schätze, ist die Unternehmenskultur. Man kann sich einbringen, Feedback bekommen und sich weiterentwickeln, wenn man möchte. Das ist wirklich beeindruckend“, sagt Lars-Kristian.

Eine Familie mit Wurzeln in JYSK

Lars-Kristian stammt aus einer Familie, die eng mit JYSK verbunden ist. Seine Mutter Inge, die Schwester des JYSK-Gründers Lars Larsen, arbeitete bis zu ihrem 75. Lebensjahr bei JYSK. Doch Lars-Kristian war weit davon entfernt, eine Sonderbehandlung zu erhalten, Er sagt selbst, dass, dass die Messlatte für ihn oft höher lag, auch nach seinen eigenen Maßstäben.

„Die Erwartungen waren größer. Nicht wegen meiner Verwandtschaft, sondern weil ich niemanden enttäuschen wollte“, sagt Lars-Kristian lächelnd.

Die Familientradition von JYSK wird in der nächsten Generation fortgeführt. Seine Tochter Lisa Kovdal ist in seine Fußstapfen getreten und arbeitet heute als District Managerin bei JYSK Deutschland, so dass die Familie Koudal weiter eng mit dem Unternehmen verbunden bleibt.

Kolleg:innen im gesamten Unternehmen sprechen mit großem Respekt und Anerkennung von Lars-Kristian. Bekannt für seine Offenheit, Professionalität und unerschütterliche Unterstützung, hat er unzählige Kolleg:innen inspiriert, sei es bei der Schulung neuer Führungskräfte, der Leitung von Meetings oder beim morgendlichen Joggen.

„Lars-Kristian verkörpert JYSK, ist extrem ehrgeizig und gleichzeitig unglaublich hilfsbereit und fair. Ich freue mich, ihn als Berater und Freund bezeichnen zu dürfen und habe größten Respekt vor seinem Lebenswerk für JYSK“, sagt Marc Lammerschmidt, Head of Retail bei JYSK Deutschland.

Auch ein anderer Kollege, Henning Müller, Retail Manager bei JYSK Deutschland, lobt Lars-Kristian.

„Er ist eine zutiefst loyale, ehrliche und hochprofessionelle Führungspersönlichkeit, die unsere Werte wie kein Zweiter lebt. Er hat das Herz am rechten Fleck, hat immer ein offenes Ohr und muntert alle mit seiner positiven Art auf“, so Henning.