Skip to main content

Natalia z pasją do logistyki

Data:

Author: Sylwia Filimon, Communications Manager, JYSK Poland

Kategoria: Careers & HR , Logistics

Natalia Lach
Menedżerka ds. logistyki, DC Radomsko, Natalia Lach

Logistyka to branża z wieloma wyzwaniami, zwłaszcza kiedy trzeba dostarczyć towar do ponad 650 sklepów. Natalia Lach jest nową menedżerką ds. logistyki w DC Radomsko.

Od kwietnia 2022 roku Centrum Dystrybucji w Radomsku jest zarządzane przez nową Menedżerkę ds. logistyki, Natalię Lach. DCR to jedno z największych centrów dystrybucji, obsługujące obecnie około 650 sklepów JYSK, jak i około 20 krajów franczyzowych.

We wczesnych latach szkolnych Natalia chciała zostać nauczycielką. Jednak, jak sama przyznaje, jej wizja przyszłości po latach stała się bardziej pragmatyczna. W ramach studiów wybrała logistykę i już w pierwszych latach studiowania zaczęła zdobywać wiedzę i doświadczenie pracując w lokalnym magazynie.

Już po pierwszych zajęciach wiedziałam, że to właściwa droga. Szybko zaczęłam praktykować wiedzę zdobywaną na studiach i zatrudniłam się w firmie jako magazynier. Z biegiem lat rozwijałam się, awansowałam i doszłam do stanowisk menedżerskich” – mówi Natalia.

NOWA NA STANOWISKU

DC Radomsko
DC Radomsko.

Natalia jest na stanowisku Menedżerki ds. logistyki od dwóch miesięcy. Dużą część jej czasu pochłania wprowadzenie do nowych zadań oraz przejmowanie obowiązków od dotychczasowego Menedżera.

To stanowisko, które inicjuje działania, nadaje kierunek, dba o realizację tematów. Poza tym ma w sobie rolę wspierającą, motywującą zespół. Ogromna odpowiedzialność, ale też satysfakcja z pracy z zespołem i z realizowanych celów.” – wyjaśnia.

Natalia przyznaje również, że po nominacji zdarzyło się jej usłyszeć pojedyncze głosy zaskoczenia związane z płcią, czy jej wiekiem – jest jedną z najmłodszych Menedżerek ds. logistyki w JYSK, ma 33 lata.

„Byłam wychowywana w sposób, w którym od zawsze mówiono mi, że nie ma znaczenia jaką masz płeć, bo możesz wszystko” – mówi Natalia.

TRZEBA DĄŻYĆ DO SWOICH CELÓW

Kiedy redakcja GOJYSK zapytała o rekomendacje dla kobiet co do sięgania po więcej w sferze zawodowej, Natalia zaznaczyła, że niezależnie od płci trzeba po prostu próbować: 

Żyjemy przede wszystkim dla siebie i powinniśmy to robić tak, żeby to życie było ciekawe. Czasem może nie wyjść, ale nic się nie stanie – spróbujemy raz jeszcze, może czegoś nowego. Zawsze lepiej jest spróbować” – mówi.

Natalia Lach

Latest news

rozwój

Rozwój, który działa

- W JYSK rozwój to praktyka, nie obietnica. Dajemy ludziom zaufanie, odpowiedzialność i przestrzeń do działania. Dzięki temu rosną nie tylko zespoły, ale też wyniki.

nagroda

Magdalena Tycner z globalna nagrodą JYSK za sales attitude

- Magdalena Tycner, kierowniczka regionalna JYSK Polska, zdobyła prestiżową nagrodę globalną JYSK w kategorii Sales Attitude (Najlepsze podejście do sprzedaży). To wyróżnienie przyznawane najlepszym kierownikom regionalnym JYSK na świecie.

kampania

Zaufanie, które działa

- W JYSK skandynawski styl pracy oznacza zaufanie połączone z odpowiedzialnością. Dzięki temu łączymy dobrą atmosferę z efektywnym działaniem. O tym, jak to wygląda w praktyce, najlepiej opowiadają ci, którzy doświadczają tego na co dzień – tacy jak Maksymilian, Sprzedawca w jednym ze sklepów JYSK.

Dodaj komentarz

Pamiętaj o kulturalnym wyrażaniu się w komentarzach:)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office