Skip to main content

„Zajedno smo dio uspješne priče“

Datum: 01/12/2021

Author: Laura Roesgaard, Communications & CSR Consultant, JYSK

Kategorija: People , Strategy

Åse, Mislav i Kavoura jako su ponosni na sjajne JYSKove godišnje poslovne rezultate. Rad za stabilnog poslodavca, jednako tako puno im znači.

JYSK je predstavio još jedan rekordan rezultat u financijskoj godini 2020/21. GOJYSK.com je pitao tri Store managera da podjele svoja razmišljanja o kompaniji unutar koje imaju mogućnost ostvarivati vrhunske rezultate i koja je stabilno mjesto za rad u ovako nepredvidivim vremenima.

ÅSE APELSETH SKAARE, STORE MANAGER U JYSK VOLDA, NORVEŠKA

Åse


Ponosna sam biti dijelom kompanije koja kontinuirano sluša svoje kupce i koja ima fokus na razvoj zaposlenika kako bi kupcima osigurali najbolju uslugu. To je tvrtka koja zaista cijeni sve zaposlenike i nudi mogućnosti“, rekla je Åse Apelseth Skaare, JYSK Store manager u Voldi, Norveška.

Presretna sam što nas je taj recept doveo do novog rekordnog rezultata za JYSK, a posebna je sreća dijeliti uspjeh s kolegama.

 „Zahvalna sam što sam dio JYSKa jer osjećam sigurnost. Svoju energiju mogu iskoristiti na druge stvari i usredotočiti se na ono što je važno na poslu, kod kuće ili bilo gdje drugdje jer znam da sam dio kompanije koju vode stručnjaci, koja je orijentirana na rješenja i stabilna. Iako je pandemija učinila stvari nepredvidivim, moje radno mjesto je za mene bilo sigurno mjesto.”,poručila je za kraj Åse.

 

MISLAV ČMELJEŠEVIĆ, STORE MANAGER U JYSK ĐAKOVO, HRVATSKA

Mislav


„Jako sam ponosan na činjenicu  da JYSK postiže vrhunske rezultate, a to je pokazatelj da imamo jako dobru strategiju. Strategija je vidljiva u radu svih odjela koji imaju jasne ciljeve, a rezultati koje zajedno ostvarujemo su pokazatelj visoke motiviranosti svih djelatnika. Biti karika u tom lancu uspjeha je meni i mom timu poseban osjećaj.

Imati stabilno i kvalitetno radno mjesto  u ovim vremenima kada pandemija mnoge stvari čini nepredvidivim i nesigurnim je nešto što je zaista važno i nešto što svaki pojedinac mora cijeniti. Jasno je vidljivo da JYSK i dalje ima velik fokus na ekspanziju, raste broj trgovina i djelatnika, unaprijedili smo izgled trgovina a mnogi procesi u trgovinama su postali suvremeniji. Međuljudski odnosi su sjajni i to nam svima daje sigurnost i još veći  poticaj za rad.“

 

KAVOURA PANAGIOTA, STORE MANAGER U JYSK PIRAEUS, GRČKA

Kavoura


„Novi rekordni rezultat jako me veseli. On motivira moj tim i mene da damo sve od sebe te da na taj način doprinesemo novim rekordnim rezultatima. Upravo to nas motivira da se svake godine trudimo još više.“

Za kraj, Kavoura Panagiota ističe kako je za nju od prvog dana prisutan osjećaj poslovne sigurnosti koji je s početkom pandemije postao još naglašeniji. "Biti dijelom ove kompanije, to je nešto što me čini posebno sretnom."

 

Latest news

ESS 2022

ESS 2022: Iskoristiti svoje pravo i obvezu iznošenja mišljenja

18/01/2022 - Svake dvije godine JYSK pita sve svoje zaposlenike o njihovom zadovoljstvu radom u kompaniji. Ispitivanje se provodi putem anonimne Ankete zadovoljstva zaposlenika, koja se skraćeno još naziva ESS (Employee Satisfaction Survey). U siječnju 2022. ponovno je došlo vrijeme za iznošenje mišljenja kako bi JYSK učinili još boljim mjestom za rad.

HR Award, Ukraine

Širom svijeta: Knjige snova, Svjetsko prvenstvo u floorballu i HR nagrade

14/01/2022 - S vremena na vrijeme dijelimo informacije o nedavnim događajima i aktivnostima iz nekih od zemalja u kojima JYSK posluje. U nastavku teksta donosimo najnovije.

Dirk Laurisch

Najistaknutiji komentator stranice GOJYSK.com osjeća međunarodnu povezanost

11/01/2022 - 42-godišnji Dirk Laurisch iz JYSKove trgovine u Berlin-Friedrichshainu u Njemačkoj unosi timski duh u komentare na stranici GOJYSK.com. On vidi brojne pozitivne efekte na One JYSK-u.

Komentiraj

Sjeti se pravila ponašanja :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office