Шлях до нового життя: історія Дмитра Смика
Дмитро Смик приєднався до команди JYSK сім місяців тому та працює завідувачем відділу матраців. Але його шлях до цього був непростим. У 2020 році він підписав контракт із Державною прикордонною службою України, а вже у 2022-му потрапив у полон під час оборони Гостомельського аеропорту.
Адаптація після полону: крок за кроком до нового життя
Те, через що Дмитру прийшлося пройти, назавжди змінило світогляд Дмитра. Війна відкрила реальність, яку не передадуть жодні новини чи розповіді. Однак у найтемніші моменти полону Дмитра тримала думка про те, що його чекають рідні, друзі та близькі люди. Минуло вже два з половиною роки з моменту визволення, і сьогодні Дмитро каже, що повністю адаптувався до нормального життя. Але цей процес не був легким.
Коли він приєднався до JYSK, було непросто: новий вид діяльності, нове середовище та психологічний вантаж пережитого. «Спочатку Дмитро був замкненим і переживав труднощі у спілкуванні, і це нормально, — розповідає його перша керівниця в JYSK Леся Уткіна, керуюча магазином у Києві. – Наша команда розуміла, що йому потрібен час, і створила дружню атмосферу, де він міг відчути себе комфортно».
Підтримка команди: маленькі кроки, що змінюють усе
«Щоб допомогти Дмитру адаптуватися, ми організували йому теплу зустріч із кавою та тортом, також ми поступово налагоджували контакт із Дмитром, намагаючись дізнатися його краще та водночас поважали його особистий простір», - згадує Леся.
Для полегшення робочого процесу графік Дмитра зробили максимально зручним, а також призначили ментора, який допомагав розібратися з новими завданнями. У перші дні хтось із команди завжди був поруч, підтримував та підказував, якщо потрібно. Згодом Дмитро почав відкриватися, більше посміхатися, розповідати про свої вихідні та жартувати. Неформальне спілкування, зокрема позаробочі зустрічі, допомогли йому довіритися колективу та відчути себе частиною команди. Коли настав час переходу до іншого магазину ближче до дому Дмитра, адаптація пройшла для нього вже набагато швидше.
Робота в JYSK як новий старт
Дмитро розповідає, що робота в JYSK стала важливим кроком у поверненні до цивільного життя. Вона дала можливість не лише адаптуватися, а й розвиватися, планувати кар’єрне зростання та відчувати стабільність. Для Дмитра підтримка роботодавця — це не лише матеріальні умови, а й людське ставлення: повага, гідна оплата праці, можливість професійного розвитку та командна підтримка.
На жаль, багато людей зараз проходять через важкі випробування. Він радить тим, хто потрапив у подібну ситуацію, не втрачати мотивацію, цінувати підтримку рідних і надійних побратимів, зберігати спокій та оптимізм. Його головне побажання — щоб кожен, хто натрапив на труднощі, відчував плече підтримки, а перемога над ворогом настала якнайшвидше.
