Skip to main content
Welcome UNLEASH

JYSK-talang åke till Indien för FN:s globala mål

Datum:

Author: Laura Roesgaard, Sustainability Communications Consultant , JYSK

Kategori: Sustainability , People

Att omvandla FN:s globala mål till handling var det övergripande syftet när Lena Müller från JYSK deltog i UNLEASH Innovation Lab i Indien.

Vad är UNLEASH Innovation Lab?

UNLEASH Innovation Lab är ett globalt initiativ som varje år samlar 1 000 unga människor från hela världen för att dela med sig av sina kunskaper, för att nätverka och för att utveckla konkreta idéer för hur vi som internationellt samhälle uppfyller de globala målens ambitioner.

19 000 ansökte, 1 000 valdes ut och Lena Müller från JYSK var en av dem. Som resultat av det packade hon sin väska och reste till andra sidan jorden för att delta i UNLEASH Innovation Lab i Indien och dela med sig av sin kunskap och expertis.

På JYSK jobbar 26-åriga Lena Müller som Compliance & Sustainability Specialist på huvudkontoret i Danmark. Hennes roll på Innovation Lab i Indien var att tillsammans med andra unga människor från hela världen komma på nya idéer för att omvandla de globala målen till konkreta handlingar.

– Det var en upplevelse en gång i livet, skulle jag säga. Jag är väldigt tacksam för att jag fick chansen, säger Lena.

Klimatåtgärder

Evenemangen på UNLEASH Innovation Lab var en bra blandning av kunskapsdelning, affischer och klistermärken, nya idéer och lösningar, motiverande morgondans, kulturutbyte, fältbesök, pitcha idéer för en jury och nya vänskapsband.

Lena Müller och JYSK-logotypen
JYSK var partner till Global Innovation Lab i Indien, som ägde rum i december. Lena Müller deltog.

– Alla på Innovation Lab var extremt motiverade och det var fantastiskt att utbyta idéer och erfarenheter av att vi alla arbetade mot samma mål, säger Lena.

Alla deltagare delades in i små grupper och ombads fokusera på ett av de globala målen.

Lena och hennes grupp hade det globala målet nummer 13, Climate Action.

– Det var intensivt. Huvudet snurrade från morgon till sen kväll. Jag tycker att brainstorming-delen var roligast. Ju mer vi diskuterade, desto fler problem och idéer till lösningar kom vi på, säger Lena.

Alla deltagare presenterades för ett genomarbetat ramverk för grupparbetet, som de kunde luta sig mot under processens gång.

Under veckan lyckades Lena och hennes grupp ta fram en ny lösning för avfallshantering i Delhi i Indien, eftersom de identifierade avsaknaden av ett avfallssorteringssystem som den största risken för klimatet i Delhi.

Vuxit som person

Tillbaka i Danmark är Lena fortfarande hög på energi.

Vilka är de globala målen?

2015 antog FN 17 mål för hållbar utveckling (även kända som Global Goals) med avsikten att lösa några av planetens största utmaningar till 2030 och bygga en bättre och mer hållbar framtid för alla.

JYSK har identifierat de fem globala målen som är mest relevanta för vår verksamhet, inklusive Global Goal 13, Climate Action. Läs mer på JYSK.com

– Jag vill bara fortsätta det tillstånd av inspiration och energi som jag befinner mig i just nu, för att hålla farten uppe, säger hon.

Avfallshantering i Indien kan verka som något helt annat än att arbeta som Compliance & Sustainability Specialist på JYSK. Trots det kan Lena använda många av sina nyvunna insikter i sitt jobb.

– Sättet att tänka och ta sig an ett problem – att fortsätta fråga varför. Varför finns det ingen lösning om det är ett stort problem? I varje steg i processen, som vi följde på Innovation Lab, finns det saker som jag kan använda i mitt arbete på JYSK, förklarar Lena och tillägger:

– Jag har en känsla av att jag har växt som person under min vistelse i Indien. Jag återvände med ett nytt perspektiv, en mycket djupare förståelse för de globala målen, många nya vänskaper och ett starkt globalt nätverk.

Grupparbete ULESH
Lena Müller och hennes grupp under  processen att hittta lösningar kopplade till Global Goal 13, Climate Action.

 

Latest news

En pärla flyttades framåt för varje gång JYSK gick medarbetarna på JYSK gick 116 111 steg i september.

JYSK GICK 87 MILJONER STEG – FÖR BARNS RÄTT ATT MÅ BRA

- Under september gick JYSKs i Bris stegutmaning 116 111 steg för barns rätt att må bra – och engagemanget var imponerande. Medarbetare från butiker, distributionscentret, servicefunktioner och huvudkontoret gick tillsammans 87 893 140 steg. Det motsvarar att vi gått Bris telefonnummer 757 gånger.

Lene undervisar på butikschefsprogrammet

Lene firar 30 år – har lyft 200 ledare

- Lene Simonsen firar 30 år i JYSK – och gör det med en milstolpe: över 200 butikschefstraineer har utbildats under hennes ledning.

Eva Zahawi, Arvid Rydqvist och Rosalie Sjödahl

Tre parasportledare får JYSK Bring Dedication Award 2025

- Eva Zahawi, Arvid Ryberg och Rosalie Sjödahl får ta emot JYSK Bring Dedication Award 2025.

Lägg till kommentar

Kom ihåg att vara trevlig :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office