115 resultaten voor ''
Verbouwing Zutphen

Van winkelconcept 2.0 naar 3.0: zo doen wij dat

- JYSK is hard op weg om alle winkels in Nederland van een nieuw jasje te voorzien. Hoe groot het verschil is tussen winkelconcept 2.0 en 3.0 blijkt wel uit deze beelden.

Michel Homan preview

Michel is de vliegende kiep en coach van JYSK tegelijk

- Hij staat altijd voor anderen klaar en rijdt vandaag nog voor je naar België als het moet. En ondertussen staat zijn eigen winkel in Appingedam als een huis. Dat is Store Manager Michel Homan in een notendop.

The vase ULF

De kunst van het spotten van nieuwe producten voor JYSK

- Was je altijd al benieuwd hoe inkopers van JYSK nieuwe producten vinden, zoals de vaas ULF? Tina Nymann vertelt er alles over.

Pascal Mustafi

Pascal lag 21 maanden in coma, nu wordt hij verkoopmedewerker

- Pascal Mustafi heeft bewezen dat alles mogelijk is. Ondanks een zware handicap is hij straks fulltime verkoopmedewerker.

Ton Wenting DMT preview

Waarom de interne organisatie zo belangrijk is

- Een goede interne organisatie is de basis voor elke winkel. Het klinkt misschien logisch, maar volgens HR-manager Ton Wenting van JYSK is er in Nederland nog een wereld te winnen.

Norway

JYSK-herinneringen: nieuwe naam in Noorwegen, online producten en Nordic Mood gaat wereldwijd

- GOJYSK.com is in de archieven gedoken om te zien hoe de wereld van JYSK er vroeger uitzag.

DCL field

JYSK hervat bouw van nieuw distributiecentrum in Lelystad

- JYSK hervat de bouw van een nieuw, ultramodern distributiecentrum in Lelystad. Als gevolg van de gestegen prijzen lag het proces enkele maanden stil.

DMT 2023

Dit zijn de zeven District Managers in de dop

- Een nieuw jaar, een nieuw DMT. Zeven Store Managers worden sinds deze week klaargestoomd voor de volgende stap in hun carrière binnen JYSK. We stellen ze aan je voor.

Mikael Nielsen

Ambassadeur van de werknemers viert 35-jarig jubileum bij JYSK

- Na 35 jaar bij JYSK, waarvan 15 jaar in het topmanagement, ligt de focus van Mikael Nielsen nog altijd op het creëren van de beste werkplek voor alle werknemers bij JYSK. Of ze nu in het Deense Struer of Kroatische Split werken.