Videointervju: nya åtgärder för att hitta rätt kollegor
- Förra året – när Skype- eller Zoom-möten var ett alternativ snarare än en nödvändighet – införde JYSK en ny komponent i rekryteringsprocessen: videointervjuer. GOJYSK.com frågade kollegor från Rumänien och Polen om varför detta är viktigt och hur det kan hjälpa oss att hitta rätt sökande.
170 kollegor deltog i strategiworkshop online
- Utan möjlighet att samla 170 kollegor i HimmerLand blev årets strategi kickoff istället det största virtuella evenemanget någonsin i JYSKs historia.
Större sortiment på nätet ökar försäljningen i butikerna
- Ett ännu större produktutbud på nätet kombinerat med JYSKs fysiska butikssortiment betyder nöjda kunder och ökad försäljning.
Input från kunderna är en guldgruva av kunskap
- JYSK är i full gång med att införa Customer Satisfaction Survey i alla butiker för att på så vis få bättre förståelse för kundernas önskemål, så att JYSK kan tillhandahålla bästa möjliga kundservice.
Customer Service Centre hjälper till med butikssamtal
- För att butiksmedarbetarna ska få mer tid över för enskilda kunder hanteras nu fler butikssamtal av JYSKs Customer Service Centre.
Line bygger butiker i hela världen
- Med 15 års JYSK-erfarenhet i bagaget reser Line Mortensen nu runt som JYSK-läromästare i olika franchiseländer och hjälper till att bygga butiker i sin nya tjänst som Franchise Field Manager.
Från en liten butik till Ungerns huvudkontor
- Péter Csikai är ett av flera exempel på hur man kan skapa sin egen yrkesbana hos JYSK.
JYSK visar vägen med nya utbildningsmetoder
- Butiksmedarbetarna hos JYSK är på det hela taget mycket nöjda med de nya mobila utbildningarna, och många andra företag sneglar på JYSK för att hitta inspiration.
MYCAREER håller koll på din personliga utveckling
- I början av 2019 får alla JYSK-medarbetare tillgång till MYCAREER, ett digitalt verktyg för hantering av deras personliga utvecklingsplan (PDP).
© GOJYSK.com 2024
