Zespoły wielopokoleniowe to siła różnorodności

27/05/2024 - Cztery różne pokolenia: baby boomers, X, millenialsi i generacja Z to przykład na różnorodność w zespole, która może przełożyć się na świetne efekty we współpracy. W artykule przykłady korzyści wielopokoleniowej z dwóch sklepów.

Różnorodność poprzez empowerment w regionie: West 6

24/05/2024 - Wdrażanie zasad empowerment jest dla JYSK bardzo ważne na wszystkich płaszczyznach i w każdej ze struktur organizacji. Poznajcie dobre praktyki w tym zakresie na poziomie regionu, a dokładnie West 6.

Różnorodność w JYSK wspiera wartości firmy

14/05/2024 - JYSK chce tworzyć środowisko pracy, w którym każdy czuje się ważny i szanowany, niezależnie od wieku, płci, czy stylu pracy i komunikacji. Stąd tyle uwagi poświęca się tematom różnorodności, równości i włączania.

Wiadomość od naszego CEO: Przełomowe momenty i rocznice

08/05/2024 - Wiosna już oficjalnie nadeszła, a za nami już kilka przełomowych momentów i sukcesów do świętowania.

Ulubione produkty naszych pracowników

29/04/2024 - Nasi pracownicy dzielą się swoimi absolutnie ulubionymi produktami z nowego asortymentu JYSK.

Wysoka satysfakcja z pracy w Stargardzie

25/04/2024 - Zespół sklepu P237 ze Stargardu miał najwyższe wyniki we wszystkich kategoriach Badania Satysfakcji Pracowników (ESS). Podzielili się swoim przepisem na dobrą atmosferę i współpracę w zespole.

JYSK ma już 300 sklepów w Polsce

22/04/2024 - JYSK kontynuuje rozwój na polskim rynku i w dniu 10 kwietnia 2024 otworzył swój 300 sklep.

Dookoła świata: JYSK wybiera FSC, event ogrodowy w Hiszpanii i nowy sad w Chorwacji

19/04/2024 - Od czasu do czasu podsumowujemy ostatnie wydarzenia z wybranych krajów JYSK. Tutaj dowiesz się więcej.

Zadowoleni klienci to główny cel

08/04/2024 - W marcu 2024 na Węgrzech odbyło się spotkanie grupy Customer Service Managerów, którego celem było zapewnienie jeszcze lepszej obsługi klientów JYSK.