Szeroki asortyment online zwiększa sprzedaż w sklepach
- Dzięki połączeniu asortymentu w sklepach stacjonarnych z jeszcze bogatszym asortymentem online, JYSK spełnia potrzeby klientów i zwiększa sprzedaż.
278 wyniki dla ''
JYSK to świetne miejsce pracy dla osób 50+ - Nowy odcinek #JYSKVLOG
- Bohaterem najnowszego odcinka #JYSKVLOG jest Konrad Padkowski, opiekun magazynu w sklepie JYSK. Konrad w najnowszym odcinku opowiada o swoich pasjach, o tym czym zajmuje się na co dzień i jak czuje się pracując w JYSK.
Igor i jego zespół wprowadza JYSK do Rosji
- Pierwsze dwa sklepy JYSK w Rosji zostaną otwarte drugiego kwietnia 2020 roku. Człowiekiem odpowiedzialnym za otwarcie jest Country Manager Igor Raic. Przygotowania trwają i zespół Igora ciężko pracuje, aby wszystko było gotowe na czas.
Ankieta ESS 2020: Zobacz, jak koledzy zmienili swoje miejsce pracy na lepsze
- Od czasu ostatniej oceny satysfakcji z pracy (ESS - <em>Employee Satisfaction Survey</em>) w 2018 roku pracownicy JYSK starali się ulepszać swoje miejsca pracy, zarówno w drobnych kwestiach, jak i tych większych.
Ankieta ESS 2020: Twój głos jest ważny
- Od 14-29 stycznia pracownicy będą mogli wziąć udział w ankiecie ESS, czyli badania satysfakcji z pracy (Employee Satisfaction Survey), której wyniki pozwolą na ulepszenie miejsca w pracy JYSK
Ukraińskie Święta i Wolna Wigilia - nowy odcinek #JYSKvlog
-
Bohaterką najnowszego, bożonarodzeniowego odcinka firmowego #JYSKvlog jest Anna Fyalkowska, która przyjechała do Polski z Ukrainy i już od trzech lat pracuje w jednym ze sklepów sieci.
Wiadomość od naszego CEO: Minął rok pełen wrażeń
- Spoglądając na ubiegły rok finansowy 2018/19, śmiało można powiedzieć, że był to jeden z najbardziej pełnych wrażeń w historii JYSK.
#JYSKvlog zwycięzcą konkursu Employer Branding Stars
- 17 października odbyło się rozstrzygnięcie konkursu oraz rozdanie prestiżowych nagród Employer Branding Stars. Pierwszą nagrodę w kategorii Najlepsze Video Wizerunkowo-Rekrutacyjne zdobył #JYSKvlog.
- Nowy program poleceń ruszył w JYSK Polska! Pracownicy mogą polecić swoich kandydatów na dane stanowisko. Jeśli kandydat pozytywnie przejdzie proces rekrutacji i zostanie zatrudniony, pracownik, który go rekomendował dostanie bonus.