Skip to main content

Trzy pytania do współpracownika

Data:

Author: Benedicte Loft Mortensen, Communications & CSR Consultant

Kategoria: People

Gdybyście mieli okazję zadać trzy pytania pracownikowi JYSK z innego kraju, o co byście zapytali?

Brenda Bottyan i Dong Fengqing
Brenda Bottyan z Kanady (po lewej) przesłała trzy pytania do Donga Fengqinga z Chin.


Brenda Bottyan, pracująca jako Store Manager w kanadyjskim Pitt Meadows, przesłała swoje pytania do Chin. Dong Fengqing, pracujący jako Store Manager w Wuxi City, udzielił jej odpowiedzi. 

Brenda: „Czy podczas codziennej pracy w JYSK wprowadzane są jakieś chińskie tradycje i elementy chińskiej kultury?”

Dong: „Oczywiście! Chińskie tradycje mają bardzo długą i bogatą historię. Zawierają one w sobie, między innymi, różne teorie zarządzania. Elementy niektórych filozofii są obecne w codziennej pracy w naszych sklepach, mamy np. pragmatyczne i praktyczne podejście do wielu spraw”.

Brenda: „Co robisz w czasie wolnym?”

Dong: „W wolnym czasie lubię zwiedzać zabytki, spędzać czas z przyjaciółmi oraz dobrze zjeść”.

Brenda: „Jak nazywa się najważniejsze chińskie święto i jak długo trwa?”

Dong: „Najważniejsze chińskie święto to Święto Wiosny, znane też jako Chiński Nowy Rok. W tym czasie mamy trzy dni wolne od pracy, ale tradycyjnie obchody trwają przez 15 dni”.

Latest news

Customers' first choice

Czy zauważyliście naszą nową strategię i obietnice dla klientów?

- Nowe plakaty strategiczne, które są już widoczne we wszystkich sklepach, centrach dystrybucyjnych i biurach, przedstawiają ważne aktualizacje strategii JYSK i obietnic złożonych klientom.

Rami Jensen, President & CEO at JYSK.

Wiadomość od Prezesa, CEO

- Niezmiennie cieszy nas Wasze pozytywne nastawienie do sprzedaży i skupianie na potrzebach klienta, bowiem przekłada się na dobre wyniki, zarówno pod względem obrotów, jak i liczby klientów, która stale rośnie we wszystkich naszych krajach.

JYSK certifications and memberships

4 certyfikaty produktowe, które warto znać

- Jakość, bezpieczeństwo i odpowiedzialne pozyskiwanie surowców są kluczowe dla strategii zrównoważonego rozwoju JYSK, mającej na celu zapewnienie doskonałej oferty dla pokoleń.

Dodaj komentarz

Pamiętaj o kulturalnym wyrażaniu się w komentarzach:)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office