Van weekendkracht tot Store Manager: Laura en Nora leven de JYSK-belofte
Datum:
Author: Nick Möller, Communications Manager, JYSK The Netherlands & Belgium
Categorie: Careers & HR , People
Wist je dat JYSK twee krachtige Employee Promises heeft? Deze maand staan ze volop in de spotlights. Onze collega’s Laura en Nora vertellen wat Bring Dedication. Meet Possibilities. voor hen betekent.
Van 2 tot en met 21 september loopt een speciale campagne rond de herlancering van onze medewerkersbeloften: Bring Dedication. Meet Possibilities. en Strong Teams. Great Engagement.
Drie weken lang laten we op social media zien wat het betekent om bij JYSK te werken. Inspirerende video’s verschijnen op Facebook, Instagram, TikTok én YouTube. Intern geven we extra lading aan de Employee Promises met ambassadeursvideo’s, een leuke challenge, nieuwe gadgets én mooie voorbeelden uit onze winkels.
‘Wat jij doet, wil ik ook’
Bring Dedication. Meet Possibilities. is onze belofte aan jou dat jouw inzet en persoonlijkheid het belangrijkst zijn. Als jij toewijding toont, krijg je kansen. We willen je ondersteunen en ontwikkelen – persoonlijk én professioneel – zodat jij kunt groeien.
Laura Wortman en Nora Gea Y Busto zijn daar het levende bewijs van. Laura begon bijna acht jaar geleden als weekendkracht in Capelle aan den IJssel. “Ik keek enorm op tegen mijn leidinggevende Daniëlle”, vertelt ze. “Ik dacht: wat jij doet, wil ik ook ooit doen. En het is me gelukt!”
Bekijk een video over Laura:
Laura groeide door tot Store Manager in Alphen aan den Rijn en is sinds kort terug in Capelle, waar haar JYSK-reis begon. “Mijn doel? Een grote winkel draaien die in de top drie van Nederland komt. Ik ben benieuwd of dat lukt in Capelle.”
Strong Teams. Great Engagement.
Deze belofte draait om teamwork en plezier op de werkvloer. Bij JYSK vieren we successen samen en willen we een plek zijn waar je jezelf kunt zijn en met plezier je doelen bereikt.
In de campagne laten de teams van Diest en Hoogezand zien wat dit betekent in de praktijk. Alexi uit Diest vertelt: “We doen veel leuke dingen samen om de sfeer goed te houden. We eten elke maand samen, vieren verjaardagen en zorgen altijd voor leuke cadeautjes.”
Store Manager binnen een jaar
Nora begon nog maar een jaar geleden als verkoopmedewerker in Gembloux. Al snel werd ze Assistent Store Manager in Hognoul, en nu runt ze haar eigen winkel in Hannut.
Haar collega’s prijzen haar inzet, professionaliteit en positieve energie. “Ik ben trots op mijn snelle groei,” zegt Nora. “Ik houd van uitdagingen en deze rol past perfect bij mij. Mijn doel? De beste Store Manager van allemaal worden.”
Haar tip voor nieuwe collega’s: “Blijf jezelf en doe altijd je best. Uiteindelijk loont het.” Laura sluit zich daarbij aan: “Kom elke dag met enthousiasme naar je werk. Want elke dag is een verrassing bij ons!”
Bekijk een video over Nora:
