A Customer Service Centre-ek átveszik az üzletekhez érkező hívások egy részét
- Azért, hogy az üzletekben dolgozóknak több ideje legyen a vásárlókra, a Customer Service Centre-ek átveszik a hívások egy részét.
A Customer Service Centre-ek átveszik az üzletekhez érkező hívások egy részét
- Azért, hogy az üzletekben dolgozóknak több ideje legyen a vásárlókra, a Customer Service Centre-ek átveszik a hívások egy részét.
Egy kis áruházból Magyarország központi irodájába
- Csikai Péter egy a sok példa közül, akik megmutatják, hogy taposhatja ki mindenki saját ösvényét a JYSK-en belül.
Új oktatási anyagaival a JYSK töri az utat
- A JYSK áruházak alkalmazottai nagyon elégedettek az új mobil tréningekkel és számos más vállalat merít inspirációt, abból, ahogy ez a JYSK-nél történik.
A MYCAREER nyomon követi személyes fejlődését
- 2019 elején a JYSK minden munkatársa hozzáférést kapott a MYCAREER-hez, ami a személyes fejlődési terv nyomon követésének digitális módja.
Új okostelefonos feladatkezelő rendszer
- A JYSK Nordic által bevezetett új feladatkezelő rendszer leegyszerűsíti az áruházi munkát, és minden fontos információt egy helyen tesz hozzáférhetővé.
A JYSK új, mobilbarát tanulóeszköze
- A JYSK munkatársai immár bárhol, bármikor, bármilyen eszközön folytathatnak e-tanulást.
Több idő jut a vásárlókra a mobiltechnológiának köszönhetően
- A 20 országban működő JYSK Nordic összes áruházában okostelefonok könnyítik majd meg kollégáink munkáját, így több idejük lesz a vásárlókra.
Lengyelországi tapasztalatcsere
- A lengyel Store Manager Traineek egy csoportja a radomskói ügyfélszolgálati központba (CSC) látogatott, hogy megismerkedjen az osztály munkájával.
© GOJYSK.com 2024