46 Resultater med ''
Marlene and Marco ready for the DMT program.

JYSK Italien investerer i medarbejderudvikling

- Den 26. februar lancerede JYSK Italien det første District Manager Traniee-forløb (DMT) på hovedkontoret i Milano.

John blev modtaget med flag, kram og klapsalver.

Boede på lageret og spiste flæskesvær med Lars Larsen: John Jepsen fejrer 40 år i JYSK

- Til hverdag er han intern revisor men i anledning af hans jubilæum, er det hans tid i JYSK, der er til revision.

Employees in a store

Arbejdsglæden stiger hos JYSK-medarbejdere

- En ny undersøgelse med en deltagelse på 97 procent af JYSK-medarbejdere viser, at arbejdsglæden er steget fra et allerede højt niveau i 2022.

ESS 2024 is now live

Få din stemme hørt i 2024

- Nu har du en fantastisk mulighed at forbedre din arbejdsplads.

Choose your own brick

Udvid din karriere med nye ansvarsområder

- Medarbejdere kan udvikle deres egen karrierevej i deres eksisterende roller med JYSKs 'Choose Your Own Brick'-program.

Franchise values training

Franchisetagere lærer mere om JYSKs virksomhedsværdier

- I løbet af FY23 deltog franchisetagere fra otte lande i deres første træning i JYSKs virksomhedsværdier.

Lone bliver budt velkommen af JYSK HO

Regnskabskvinde sætter to streger under 40 år i JYSK

- Den 2. januar 2024 kunne Lone Rasmussen fejre sit 40-års jubilæum i JYSK. Lones arbejdsopgaver har budt på sjove og unikke oplevelser, hvor størstedelen af hendes tid i JYSK er blevet dedikeret til bogholderi.

Annual Report

Update fra vores CEO: Et begivenhedsrigt år er afsluttet

- Når jeg ser tilbage på finansåret 2018/19, vil jeg mene, at det med rimelighed kan kaldes et af de mest begivenhedsrige år i JYSKs historie.

Rene Hartung

”Det er mit job at få B2B på landkortet”

- Som en del af den nye strategi skal Business to Business (B2B) i højere grad integreres i JYSK og på sigt udgøre en større del af forretningen. Øget synlighed online og mere fokus på salg til erhvervslivet i butikkerne er en del af opskriften.