Skip to main content

JYSK сприяє обмеженню глобального потепління

Дата:

Author: ,

Категорія: Sustainability

 JYSK взяв участь у міжнародно визнаній ініціативі Science Based Targets (SBTi), щоб сприяти обмеженню глобального потепління.

Рамі Дженсен
«Ми хочемо брати участь у розв'язанні кліматичних питань та гарантувати, що наші зусилля сприятимуть обмеженню глобального потепління до 1,5 градусів», — говорить заступник президента та генеральний директор JYSK Рамі Йенсен.

Підписавшись на ініціативу SBTi, JYSK бере на себе зобов’язання зменшувати викиди в межах своєї діяльності та бере на себе відповідальність за наскрізні викиди від продуктів, що продаються в його магазинах.

«Ми хочемо бути частиною кліматичного рішення та переконатися, що наші зусилля сприяють обмеженню глобального потепління до 1,5 градусів. Тому ми приєдналися до ініціативи Science Based Targets, щоб бути впевненими щодо наших дій для більш сталого майбутнього. ", - говорить заступник президента та генеральний директор JYSK Рамі Йенсен.

JYSK має загальну мету — стати вуглецево-нейтральним у всьому ланцюжку створення вартості не пізніше 2050 року та скоротити викиди на 50 відсотків у межах власної діяльності до 2030 року. Це включає електроживлення, опалення та охолодження магазинів, дистриб’юторських центрів, офісів і компаній-власників транспортних засобів.

SBTi є наступним кроком для дій щодо сталого розвитку

Дії сталого розвитку — це те, над чим JYSK працює багато років. JYSK є членом Forest Stewardship Council® у Данії (FSC®) протягом майже двох десятиліть, і всі дерев’яні садові меблі, які продаються в усьому світі в JYSK, мають сертифікат FSC ( FSC® N001715 ). JYSK також прагне, щоб до кінця 2024 року всі продукти та упаковка з дерева, картону чи паперу були сертифіковані FSC .

Крім того, JYSK є членом Better Cotton, найбільшої у світі ініціативи з більш екологічного виробництва бавовни. До кінця 2024 року JYSK прагне постачати всю бавовну для текстильних виробів як більш екологічну бавовну. Це включає Better Cotton, перероблену бавовну та органічну бавовну.

JYSK також сертифіковано відповідно до Глобального стандарту вторинної переробки (GRS), який спрямований на мінімізацію відходів і збільшення використання перероблених матеріалів у продуктах.

JYSK постійно працює над зменшенням кількості пластику, який використовується в упаковці, і переважна більшість текстильних виробів, а також основна частина пухових ковдр і подушок у JYSK сертифіковані OEKO-TEX відповідно до СТАНДАРТУ 100. OEKO-TEX є однією з провідних у світі схем маркування екологічності текстилю. Цей стандарт є гарантією для JYSK і покупців, що продукти не містять шкідливих речовин, які можуть бути шкідливими для здоров’я та навколишнього середовища.

«Ми знаходимося на шляху до створення більш стійкого майбутнього для нашої компанії та для наших покупців, але ми також знаємо, що попереду ще багато роботи. Тому я з нетерпінням чекаю на схвалення від ініціативи Science Based Targets, щоб ми могли оптимізувати використання даних і аналізу для досягнення наших кліматичних цілей», — говорить Рамі Йенсен.

Робота з розрахунку повного базового рівня CO2e для всього ланцюжка створення вартості триває, і коли вона буде завершена, вона вкаже, де JYSK може знайти найбільше скорочення для досягнення своєї кліматичної цілі.

Latest news

Improved product quality secures record-low customer claim rates at JYSK

Покращена якість продукції забезпечує рекордно низький рівень скарг клієнтів

- Завдяки більшій увазі до якості, додатковим перевіркам і зрозумілішим інструкціям зі збирання кількість скарг клієнтів у JYSK досягла рекордно низького рівня в усіх товарних категоріях.

JYSK Top Employer Europe 2026

JYSK отримує сертифікацію найкращого роботодавця Європи

- JYSK отримав сертифікацію «Найкращий роботодавець Європи 2026», що підтверджує сильний фокус компанії на HR-практиках і задоволеності працівників.

магазин

З чого починається кожен магазин JYSK

- У 2025 році JYSK в Україні продовжив активний розвиток мережі: відкрив 9 нових магазинів, а також перебудував 12 локацій. За цими результатами — місяці підготовки та злагоджена робота development-координаторів і старт-команд, які ще до появи товарів і покупців планують простір, координують будівництво, логістику й таймінги. Більшість із них виросли всередині компанії, а в складні для країни часи стали на захист України й після служби повернулися до команди, щоб і далі розвивати JYSK, створюючи комфорт для інших і підтримку для колег.

Додати коментар

Не забудьте зберегти гарний настрій :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office