Zespoły wielopokoleniowe to siła różnorodności

27/05/2024 - Cztery różne pokolenia: baby boomers, X, millenialsi i generacja Z to przykład na różnorodność w zespole, która może przełożyć się na świetne efekty we współpracy. W artykule przykłady korzyści wielopokoleniowej z dwóch sklepów.

Różnorodność poprzez empowerment w regionie: West 6

24/05/2024 - Wdrażanie zasad empowerment jest dla JYSK bardzo ważne na wszystkich płaszczyznach i w każdej ze struktur organizacji. Poznajcie dobre praktyki w tym zakresie na poziomie regionu, a dokładnie West 6.

Hiszpania i Portugalia z Unified Commerce

15/05/2024 - Na drodze do integracji kanałów sprzedaży w JYSK z sukcesem wdrożono Unified Commerce w pierwszym sklepie w Portugalii.

Różnorodność w JYSK wspiera wartości firmy

14/05/2024 - JYSK chce tworzyć środowisko pracy, w którym każdy czuje się ważny i szanowany, niezależnie od wieku, płci, czy stylu pracy i komunikacji. Stąd tyle uwagi poświęca się tematom różnorodności, równości i włączania.

Ulubione produkty naszych pracowników

29/04/2024 - Nasi pracownicy dzielą się swoimi absolutnie ulubionymi produktami z nowego asortymentu JYSK.

Wysoka satysfakcja z pracy w Stargardzie

25/04/2024 - Zespół sklepu P237 ze Stargardu miał najwyższe wyniki we wszystkich kategoriach Badania Satysfakcji Pracowników (ESS). Podzielili się swoim przepisem na dobrą atmosferę i współpracę w zespole.

JYSK ma już 300 sklepów w Polsce

22/04/2024 - JYSK kontynuuje rozwój na polskim rynku i w dniu 10 kwietnia 2024 otworzył swój 300 sklep.

Dookoła świata: JYSK wybiera FSC, event ogrodowy w Hiszpanii i nowy sad w Chorwacji

19/04/2024 - Od czasu do czasu podsumowujemy ostatnie wydarzenia z wybranych krajów JYSK. Tutaj dowiesz się więcej.

Moje szóste igrzyska paraolimpijskie

27/03/2024 - Pięć miesięcy przed rozpoczęciem Igrzysk Paraolimpijskich w Paryżu Aleš Kisý, czeski medalista paraolimpijski, przygotowuje się do swojej szóstej paraolimpiady.