JYSK atteint les 50 magasins en Croatie
- 12 ans seulement après son entrée sur le marché croate, JYSK a ouvert son 50e magasin en Croatie.
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Mise à jour de la part de notre CEO : Nouveau record de chiffre d’affaires et nouveau rôle
- « Je suis heureux de vous annoncer que malgré les défis auxquels nous avons été confrontés au cours du dernier exercice financier, JYSK a réussi à battre un nouveau record de chiffre d’affaires. »
L’histoire du nom JYSK – un parcours de 42 ans
- Ce mois-ci, DÄNISCHES BETTENLAGER est rebaptisé JYSK en Allemagne, ce qui signifie que tous les magasins JYSK porteront le même nom. Mais saviez-vous qu'à l'origine, JYSK ne s'appelait pas JYSK ?
Nouveau site sur le développement durable : un outil précieux pour les Store Managers
- Il y a un mois, JYSK a lancé un nouveau site de contenu présentant les initiatives de JYSK en matière de développement durable. Un outil utile, expliquent deux Store Managers de Pologne et de Slovaquie.
Bienvenue chez JYSK ! Rencontre avec trois nouveaux collègues (août 2021)
- Trois nouveaux collègues expliquent comment ils ont vécu leurs premiers jours et semaines de travail chez JYSK. Bienvenue dans l'équipe à Linn de Suède, à Ricardo d'Allemagne, et à Hanne du Danemark !
JYSK réduira ses émissions de carbone de moitié
- Devenir plus durable est à l’ordre du jour chez JYSK, et plusieurs nouvelles initiatives ont été lancées. Plus récemment, nous nous sommes fixé des objectifs pour réduire nos émissions de gaz à effet de serre.
Des nouvelles de nos pays : Coopération française, recrutement DC et camion biogaz
- De temps à autre, nous passons en revue les événements et activités récentes de certains pays JYSK. Découvrez-les ici.
L’environnement de travail en tête des priorités
- L’environnement de travail est au centre des préoccupations chez JYSK. Une priorité qui s'illustre également par la campagne « Dare to Care » qui s'est déroulée du 14 au 25 juin 2021.
La campagne 3000 Store Managers suscite l’intérêt pour JYSK
- Les résultats de la campagne d’image de marque d’employeur montrent une portée externe impressionnante et un fort engagement interne.