Skip to main content

Dobrodošli v podjetju JYSK – spoznajte tri nove sodelavce (avgust, 2021)

Datum:

Author: Martin Fyn Aamand, Head of Communications & PR

Kategorija: Careers & HR , People

Trije novi sodelavci delijo svoje izkušnje iz prvih nekaj dni in tednov opravljanja dela v podjetju JYSK. Linn s Švedske, Ricardo iz Nemčije in Hanne z Danske, dobrodošli v ekipi!

Švedska: Linn Carlsson, prodajalka (Sales Assistant), Skurup

Linn Carlsson


»Delo v podjetju JYSK je zanimivo že od prvega dne. Veselim se odhoda v službo in soočanja z novimi izzivi skupaj z mojo prodajno ekipo. Moja najboljša izkušnja je bila pomoč pri osebnem in profesionalnem razvoju pri delu v trgovini, ki so mi jo nudili vodja trgovine (Store Manager) in preostanek ekipe.

Moj najboljši nasvet za nove sodelavce je, da nekaj časa posvetijo spoznavanju izdelkov in z njimi povezanih informacij. Tako postane prodaja zabavnejša in enostavnejša. Izkoristite tudi svoje izkušenejše sodelavce. Ekipni duh v podjetju JYSK je res odličen!«

Nemčija: Ricardo Torreblanca Perez, vodja prevoza in administracije (Transport and Administration Manager), DC Homberg

Ricardo Torreblanca


»Zelo sem hvaležen za svoje začetke pri podjetju JYSK. Odprla so se mi nova vrata in že od prvega dne sem se počutil samozavestnega v svoji novi vlogi. Vedno sem jasno razumel naša pričakovanja glede ciljev in razvoja, kar me je močno motiviralo.

Ena od stvari, ki me je pri JYSK-u najbolj navdušila, je kako odprta, neposredna in obsežna je komunikacija, interakcija in partnerstvo med JYSK-ovimi poslovnimi regijami. Na ta način lahko dosežemo skupne cilje in plujemo v isto smer kot ekipa.«

Danska: Hanne Nissen, strokovnjakinja za B2B (B2B Specialist), glavna pisarna, Brabrand

Hanne Nissen


»Postati del podjetja JYSK je bila resnično odlična izkušnja. Podjetje mi je dajalo dober vtis med celotnim postopkom zaposlovanja. Prvi delovni dan sem imela zelo visoka pričakovanja in z veseljem lahko rečem, da so se mi izpolnila tudi vse nadaljnje dni.

S presenečenjem sem ugotovila, da JYSK resnično »živi svoje vrednote«. Najpomembnejše vrednote so naslednje: duh med sodelavci, trgovci in podjetjem oživi vsak dan in ni le vrstica na plakatu za lepši prikaz. V mojih očeh je to tisto, po čemer se JYSK razlikuje od drugih.«

Latest news

Man in a blue shirt and tie smiling

Lars-Kristian praznuje 40 let v podjetju JYSK

- 1. julija 2025 bo vodja maloprodaje (Retail Manager) Lars-Kristian Koudal obeležil velik mejnik s 40. obletnico v podjetju JYSK. Kot najdlje zaposleni v podjetju JYSK Nemčija je njegova kariera sijajen primer predanosti in globoko zakoreninjene strasti do maloprodaje.

Family day

Kako je bil videti JYSK Family day – lepa tradicija, ki nas povezuje

- Da bi skupaj praznovali prihod toplejših dni, so JYSK-ovi zaposleni iz Slovenije, Hrvaške, Bosne in Hercegovine in Srbije obeležili še en Family Day.

JYSK Germany celebrates transition to Unified Commerce

Nemčija uvaja platformo Unified Commerce

- Podjetje JYSK nadaljuje svojo pot proti vsekanalnemu poslovanju z uvedbo platforme Unified Commerce v prvih treh trgovinah JYSK v Nemčiji.

Dodaj komentar

Ne pozabite na prijaznost :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office