JYSK-elever indtager Berlin
Midt i juni pakkede JYSK-elever i Tyskland deres kufferter og tog til Berlin. Et særligt projekt ventede morgendagens talenter.
95 elever. 12 butikker. Én by: Det var JYSK Tysklands 2023 trainee-projekt, som fandt sted i hovedstaden Berlin. Her deltog talenterne fra hele landet i en spændende udfordring: De overtog 12 JYSK-butikker i storbyen med fire millioner indbyggere i tre dage.
Nye udfordringer og kontakter
Bestilling af varer, rådgivning og frem for alt salg af varer – ikke så nemt, når både butik og team pludselig er helt nye. Intet problem for eleverne.
"Jeg kan godt lide nye udfordringer. Det er fantastisk at komme ud af din egen lille verden og prøve noget nyt, for det er den eneste måde, man kan udvikle sig på," forklarer Wiebke, der normalt er elev i JYSK-butikken i Osterholz-Scharmbeck.
Det kan Leon kun være enig i. Den 18-årige fra butikken i Schortens, ikke langt fra Nordsøen, ser endnu en stor fordel.
”Projektet giver os mulighed for at møde nye mennesker. Det kan jeg altid godt lide. Det skaber også gode kontakter."
Kick-off med TikTok
Allerede ved kickoff-arrangementet fik talenterne lov til at være kreative og skyde en TikTok-video på deres hold.
De blev aktivt støttet af den kendte TikTok-influencer André Braun, der var gæstetaler.
"Vi ønskede at tilbyde eleverne noget ekstraordinært lige fra starten og vise, at denne uge bliver uforglemmelig for dem," siger Franziska Bayer, Project Manager og HR Manager i Sydtyskland.
Udfordringer og strandfest
Udover arbejdet i butikkerne var der spændende og sjove konkurrencer på dagsordenen, hvor teamwork var påkrævet.
Hvilken gruppe…
✅ ... skaber det smukkeste håndklædedyr?
✅ ... bygger den bedste powerline?
✅ ... laver flest hjemmeleveringsordrer?
... bare for at nævne nogle få udfordringer. Vinderne blev fejret ved den store afslutningsfest. Dette foregik i en strandklub i byens centrum. Udover prisoverrækkelserne var der spisning og dans.
Viser påskønnelse
"Vi er yderst tilfredse. Det er dejligt at se, at projektet er blevet så godt modtaget af eleverne," siger Franziska og fortsætter:
"Vi ville gerne takke vores elever med Berlin-eventyret og vise, at vi tror på dem og deres færdigheder. Fordi vi ved: kun elever, der føler sig hørt, set og værdsat af virksomheden, er glade."
På den måde får de det bedste ud af sig selv og deres teams hver dag, bliver hos JYSK på længere sigt og tiltrækker nye kunder.
”Måske kunne projektet inspirere andre JYSK-lande, der også har elever. Dagene her i Berlin har tydeligt vist noget: Elever og unge kolleger generelt vil gerne engagere sig i JYSK, bidrage med deres ideer og udvikle virksomheden på den måde – lige meget om de er i Tyskland, Danmark eller Spanien. Og det gør os stolte.”
