JYSK verzeichnet neue Umsatz- und Kund:innenrekorde

19/09/2024 - Der Umsatz von JYSK stieg um 7,6 Prozent und erreichte im Geschäftsjahr 2023/24 41,4 Milliarden Dänische Kronen (5,6 Milliarden Euro).

Proud to be JYSK! Wir haben die Auszeichnung „SEHR HOHE Kundenempfehlung“ erhalten!

13/09/2024 - Proud to be JYSK! 
​​​​​​​Wir haben die Auszeichnung „SEHR HOHE Kundenempfehlung“ erhalten!

JYSK spart bei Vorhängen 78 Tonnen Plastik ein

21/08/2024 - Eine Umstellung von der Plastikverpackung auf ein Bauchband aus Pappe an Textilvorhängen führt zu einer deutlichen Plastikreduzierung.

"Check-in" beim Retail Manager Meeting

01/08/2024 - Auf Einladung des Head of Retail West Marc Lammerschmidt konnte ich an einem Meeting mit seinen Retail Manager:innen im Logistikzentrum (DC) Homberg teilnehmen. Eine interessante Runde mit vielen und für mich teilweise neuen Themen. Welche Dinge Marc und seine „RMs“ derzeit so umtreiben, lest ihr hier.

Nancy und Jonas: aus dem Store in Itzehoe zum CMT-Businessplan-Meeting

18/07/2024 - Bei der Besprechung der Ergebnisse unserer Mitarbeiterbefragung tauchte bei Jonas und Nancy aus dem Store Itzehoe die Frage auf, was eigentlich das Country Management Teams (CMT) so macht. Kurzerhand wurden die beiden zu einem CMT-Meeting eingeladen – und erhielten aus erster Hand Einblicke in den neuen Business Plan für das kommende Geschäftsjahr.

JYSK führt Alternative zu Baumwolle ein

15/07/2024 - Ab sofort bietet JYSK Bettlaken mit Lyocell an. Dabei handelt es sich um eine Alternative zu Baumwolle. Und diese bringt einige Vorteile mit sich.

Update von unserem CEO: Bereit für das nächste Geschäftsjahr

11/07/2024 - Der Sommer steht vor der Tür – traditionell eine sehr arbeitsreiche Zeit bei JYSK. An dieser Stelle wollen wir uns aber die Zeit nehmen und auf die letzten zwölf Monate zurückblicken. Und: Wir schauen schon einmal, was das kommende Geschäftsjahr für uns bereithält.

„Diversity, Equity, Inclusion“ bei JYSK

11/07/2024 - „Diversity, Equity, Inclusion“ – kurz „DEI“ verfolgt das Ziel, JYSK zu einem Arbeitsplatz zu machen, an dem sich alle wohlfühlen – ganz unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung oder Religion.
Dieses wichtige Thema ist Teil des Businessplans 2024 und wir haben dazu mit Communications Consultant Julia Rojahn und HR Business Partnerin Carolin Wegner gesprochen.

Eine neue Powerline: JYSK nimmt bedeutende Änderungen in den Stores vor

04/07/2024 - Wir überarbeiten unsere Powerline, um unseren Kunden das Auffinden unserer beliebtesten Produkte noch einfacher zu machen.