Skip to main content

Щасливі покупці - головна мета

Дата:

Author: Krisztina Szilvasi, Communications Manager, JYSK Hungary

Категорія: Customer Service

Групове фото Зустріч служби підтримки клієнтів


У березні 2024 року група менеджерів Customer Service  зустрілася в Угорщині, щоб забезпечити ще краще обслуговування клієнтів JYSK.

Підвищення задоволеності покупців, управління часом і робота з KPI. Це були основні теми нещодавньої матричної зустрічі для менеджерів з обслуговування клієнтів (CSM) з усієї Європи, яку організувала угорська команда в Будапешті.

Відгуки учасників підтвердили, що нова організація зустрічі з меншою групою, ніж зазвичай, була корисною для всіх, оскільки вона дозволяє всім учасникам бути більш активними та забезпечує більше дискусій і місця для обміну досвідом.

Одним з учасників та ведучою зустрічі була Ката Персаітс, CSM з Угорщини.

Захоплююча діяльність під час зустрічі з обслуговування клієнтів
Менеджери з обслуговування клієнтів у розпалі захоплюючої діяльності.

«Як організатор зустрічі, я вважаю її особливо важливою, оскільки вона зміцнила зв'язки між CSM за допомогою захоплюючих заходів і приємних взаємодій, сприяючи почуттю єдності, свідком якої мені дуже подобалося бути», — каже вона.

У центрі уваги – високоякісне обслуговування клієнтів

Таня Амменторп, директор з обслуговування клієнтів, каже, що головна мета зустрічей — навчання, обмін передовим досвідом, обговорення проблем і загалом навчання один в одного.

«Цього разу ми вперше спробували розділити країни на три групи та мати три різні програми. В Угорщині головними темами, які ми обговорювали, були розвиток керівника Customer Service Team, робота з бізнес-планами, вдосконалення та робота з KPI, управління часом та вдосконалення письмового спілкування для підвищення задоволеності клієнтів. Ми прагнемо отримати швидкі відповіді з високою якістю та чудовим клієнтським досвідом», — каже вона.

Після зустрічі в кожного тепер є список дій, які вони будуть виконувати окремо зі своїм менеджером. Крім того, основні висновки будуть передані іншим відповідним колегам.

Latest news

Юск

JYSK підтримує ініціативу EU Diversity Month 2024 та підкреслює, що відкритий для різних людей!

- В JYSK ми віримо, що різноманітність серед наших колег є величезною перевагою нашої компанії, адже вона відображає сучасне суспільство зі всім його різноманіттям. JYSK продовжує послідовно працювати над впровадженням DEI політик в життя та забезпечує в майбутньому різноманіття, залучення та рівні можливості для всіх існуючих та майбутніх працівників компанії. Деякі приклади колег з JYSK далі у статті.

Rami Jensen

Новини від нашого генерального директора: важливі події та святкування

- Весна офіційно настала, і ми маємо відзначити чимало віх і успіхів.

Pallet cover

Дізнайтеся, як JYSK використовує пластик для економії пластику

- Нове пластикове покриття допоможе JYSK стати більш екологічним.

Додати коментар

Не забудьте зберегти гарний настрій :)

About JYSK

Careers

JYSK Head Office