302 resultat med ''
Ville Velin

Från Retail Manager till Regional Retail Director på tio år

- Ville Velin har gjort en imponerande resa inom JYSK – från Retail Manager till Country Manager och nu Regional Retail Director. I januari kunde han fira tioårsjubileum hos JYSK.

Helsinki colleagues

Nya rutiner sparar nästan en miljon pappersark

- Under det dagliga planeringsmötet i butikerna sitter man nu med mobilen i handen i stället för en bunt papper. Det innebär att man sparar hela en miljon utskrivna ark per år.

Ciprian Ticleanu, Store Manager at JYSK Ramnicu Valcea, Romania

Sleep Academy gör bra sängar ännu bättre

- Sedan Sleep Academy lanserades 2018 har fler länder tillkommit, och innan året är slut kommer medarbetare från alla länder i Nordic Region ha deltagit på utbildningen.

Jacob Brunsborg

Fantastiskt resultat för Lars Larsen Group

- Torsdagen den 28 januari 2021 presenterade Lars Larsen Group ett rekordresultat för räkenskapsåret 2019/2020, och JYSKs medarbetare kan ta åt sig en stor del av äran för denna framgång.

Cotton. Photo Credit: BCI/Khaula Jamil

JYSK sätter upp mål för hållbarare bomull

- I slutet av 2024 ska all bomull som köps in för tillverkning av JYSKs textilprodukter antingen vara återanvänd eller producerad på ett hållbart sätt.

Schleswig

En dag på JYSK under corona (januari 2021)

- Med många stängda butiker i flera länder ser arbetsdagen ganska annorlunda ut jämfört med före coronapandemin.

Sedki Khaled

SEDKIS RESA HAR BARA BÖRJAT

- För sex år sedan kom Khaled Sedki till Sverige som flykting med höga drömmar och visioner.
I veckan infriades några av dem.
– JYSK tror på folk och ger dem chansen att utvecklas, säger han.

JYSK store front

Nästan 1 000 tyska butiker byter namn

- Under hösten 2021 kommer alla butiker i Tyskland att byta namn, från DÄNISCHES BETTENLAGER till JYSK.

Sales attitude Sweden

De personifierar vår sales attitude

- I fyra månader har JYSK Sverige premierat de som visar prov på sales attitude, och nu märker Kenneth Pedersen, Head of Retail, en stor skillnad i organisationen.
– När vi beslöt oss för att satsa på det här ville vi höja stoltheten bland våra duktiga säljare. Och nu ser vi att det har lyckats, säger han.