Fleksibilnost, dinamičnost i svakodnevni razvoj – Zašto se sve više žena u Hrvatskoj odlučuje za posao voditeljice skladišta?

Palete, paketi i razni alati samo su neke od stvari koje ih svakodnevno okružuju, a zaprimanje robe, briga o sigurnosnim procesima i praćenje narudžbi neki od njihovih glavnih zadataka. GOJYSK je posjetio četiri voditeljice JYSKovih skladišta u Hrvatskoj i saznao po čemu je njihov posao poseban.

Da rad u skladišu može biti izrazito zanimljiv i poticajan, potvrđuje sve veći interes za rad na poziciji voditelja skladišta među zaposlenicama JYSKa u Hrvatskoj. Naime, u usporedbi s prošlom financijskom godinom, na ovoj se poziciji danas nalazi 33% više žena, koje se brinu da skladište funkcionira na najbolji način i da se svi članovi njihovog tima osjećaju zadovoljno i motivirano.

Osim upravljanja skladišnim procesima, voditeljice skladišta su zadužene za koordiniranje tima, osiguranje visokih standarda sigurnosti te implementaciju različitih rješenja koja povećavaju učinkovitost. Iako je nekima od njih početak bio izazovan, kroz svakodnevnu praksu i podršku svojih timova, brzo su se snašle u ovoj ulozi i prihvatile je kao novu priliku za razvoj organizacijskih i liderskih vještina.

Kako su izgledali njihovi prvi koraci u ovoj ulozi, s kojim su se izazovima susrele i koje nove vještine su stekle radeći na ovoj poziciji, za GOJYSK su ispričale četiri voditeljice JYSKovih skladišta u Hrvatskoj.

Daliborka Vitas se JYSKu  pridružila 2017. godine, a od prosinca 2023. godine radi kao voditeljica skladišta u JYSK trgovini u Slavonskom Brodu.

„Najveći izazov na početku bio mi je razbiti predrasude o podjeli poslova na 'muške' i 'ženske'. Kako sam po prirodi energična i u dobroj tjelesnoj kondiciji, uz snažnu podršku voditelja, brzo sam stekla povjerenje muških kolega, a naša suradnja i povezanost svakim su danom postajale sve jače.“

Daliborka smatra da su fleksibilnost, sposobnost multitaskinga i orijentiranost na ciljeve najbitniji preduvjeti za uspješno obavljanje ovog posla. Također ističe da dobar voditelj treba biti sposoban preuzeti odgovornost, dobro rasporediti zadatke i razvijati svoj tim.

„Atmosfera u našem timu je odlična, a pravu ravnotežu donosi kombinacija mlađih i iskusnijih kolega. Uvijek je veselo, a posao se odrađuje sa zadovoljstvom. Otkad radim kao voditeljica skladišta, više razumijem  situacije u kojima se nalazi muški dio kolektiva. Uvijek smo si od velike podrške i pomoći, ali i fokusirani na ostvarenje našeg cilja, zbog čega kontinuirano postižemo odlične rezultate. Čvrsto vjerujem da je moj tim jako kvalitetan i da će naša fokusiranost na rezultate i ljubav prema ovom poslu uvijek biti nagrađena.“

Dijana Grgić u JYSKu radi tri godine, a prije godinu dana je, uz podršku tadašnje voditeljice Darijane Babić Galušić i svih kolega iz tima, preuzela poziciju voditeljice skladišta u JYSK trgovini Radnička u Zagrebu. Iako joj je početak bio izazovan zbog puno novih informacija o radnim procesima, brzo se snašla u novoj ulozi, a vjeruje da se uz puno volje, kvalitetnu komunikaciju i timski rad može postići sve.

„Radna atmosfera je pozitivna, a svi smo velika podrška jedni drugima. Kolegicama koje se žele okušati na ovoj poziciji savjetujem da to naprave i ne razmišljaju o potencijalnim izazovima jer će njih uvijek biti.  Oni su tu da nas osnaže i nauče kako možemo biti još bolji. Bitno je znati da će ih dočekati dobre kolege, kako u timu, tako i u drugim trgovinama, koji su uvijek spremni pomoći.“

Ivana Jezerčić Šandrk je u JYSKu već šest godina, a nakon rada na poziciji zamjenice voditelja trgovine, počela je raditi kao voditeljica skladišta JYSK trgovine u Virovitici.

„Moje glavne odgovornosti su edukacija djelatnika, briga o skladištu, urednosti i čistoći prostora za zaprimanje robe te sigurnosti na radu. Najveći izazov kada sam počela raditi na ovoj poziciji su mi bili otpisi, ali uz pomoć Store Managera sam to brzo savladala. Imam potpunu podršku od svog tima, svi se dobro slažemo i kolege su uvijek tu ako mi zatreba pomoć, što mi daje veliki vjetar u leđa.“, rekla je.

S njom se slaže i Zdravka Poljak, koja u JYSKu radi već skoro dvanaest godina, od čega tri kao voditeljica skladišta JYSK trgovine Velika Gorica.

„Moji tadašnji nadređeni ponudili su mi tu poziciju zbog mog zalaganja i uspješno odrađenih zadataka, a danas sam jako sretna što sam ju prihvatila. Najveći izazov mi je bio delegiranje zadataka i organizacija vremena, a sada vidim da su sistematičnost, posvećenost poslu i kvalitetna komunikacija, ključni za postizanje odličnih rezultata u ovom poslu.“

Zdravka atmosferu u svom timu opisuje vedrom i prijateljskom, a iskustvo rada u pretežno muškom okruženju jako pozitivnim – uz puno razgovora, podrške i kompromisa. Priliku da radi na poziciji voditeljice skladišta ističe kao svoj najponosniji trenutak u JYSKu jer je svjesna da je ona stigla kao rezultat njezinog truda i posvećenosti poslu.

„Nema straha ni prepreka jer je uz veliku želju i puno volje, sve moguće.“, dodala je.

Iako rade u različitim gradovima i timovima, sve voditeljice skladišta slažu se u jednom – ova pozicija otvara vrata brojnim prilikama za učenje i profesionalno usavršavanje. Radi se o raznovrsnom i dinamičnom poslu, u kojem sistematičnost, dobre organizacijske vještine i kvalitetna suradnja posebno dolaze do izražaja.

Kolegicama koje razmišljaju o prijavi na ovu poziciju poručuju da to svakako naprave jer ih očekuje jako zanimljiv posao, ispunjen raznim mogućnostima, koje će im pomoći da svoju karijeru razviju u željenom smjeru, uz pozitivno i podržavajuće okruženje.