Le succès au Maroc mène aux premières promotions internes
Après seulement six mois au Maroc, les quatre premiers collègues de JYSK sont prêts à franchir une nouvelle étape dans leur carrière et à découvrir de nouvelles possibilités au sein de JYSK.
En avril 2025, JYSK a ouvert ses premiers magasins au Maroc. Cette ouverture a marqué une étape importante, marquant le 50e anniversaire de JYSK au Maroc, et a été célébrée dans la plus pure tradition marocaine, avec musique et danses traditionnelles.
Depuis l’ouverture, les clients affluent dans les deux magasins de Casablanca.
« Nos clients apprécient nos produits et nos magasins fonctionnent très bien. L'ambiance est excellente au sein de l'entreprise, et je tiens à remercier tous les collègues pour leur excellent accueil et pour avoir fait de cette ouverture un succès », déclare Igor Raić, Country Director de JYSK Maroc.
De belles opportunités de carrière pour les employés
Les six premiers mois réussis ont désormais conduit aux premières promotions internes des employés au Maroc, couvrant les secteurs de la vente au détail, de la logistique et du service client.
« Je suis fier d'annoncer les premières promotions internes au sein de l'entreprise. Chez JYSK, l'engagement et le dévouement sont toujours synonymes de possibilités d'évolution professionnelle », déclare Igor.
Badr Naciri
Badr Naciri passera du poste de Store Manager de l'Aeria Mall à celui de District Manager, après avoir terminé sa formation de District Manager Trainee.
« Devenir District Manager est une excellente opportunité d'avoir un impact plus large, de soutenir davantage de magasins et de contribuer encore plus à la croissance de JYSK au Maroc », déclare Badr.
« Dès le premier jour, je me suis senti en confiance et capable d'assumer mes responsabilités et de prendre des décisions. Je suis motivé à donner le meilleur de moi-même et à continuer de me développer, moi-même et les équipes que je dirige », ajoute-t-il.
Nisrine Kesbaji
Passant de Sales Assistant à Deputy Store Manager au magasin de l'Aeria Mall, Nisrine Kesbaji se réjouit des opportunités et de la confiance qui accompagnent ce nouveau rôle.
« Je suis heureuse et enthousiaste de travailler pour une entreprise qui croit en moi et qui me donne un sentiment d'appartenance. La preuve : mes collègues et mes managers m'ont fait confiance et m'ont donné l'opportunité de passer du poste dde Sales Assistant à celui de Deputy Store Manager », déclare Nisrine.
Ahmed-brahim Bouriqui
En tant que nouveau Logistics Responsible, Ahmed-Brahim Bouriqui supervise le Dark Store de Casablanca, garantissant que les produits sont fournis de manière sûre et efficace aux magasins au Maroc ainsi qu'aux clients en ligne.
« Ce que j'apprécie le plus chez JYSK, c'est l'esprit d'équipe et la culture scandinave. L'importance accordée à l'honnêteté et au respect entre collègues en fait un environnement de travail idéal pour évoluer », déclare Ahmed-brahim.
Sayaf Slimani
Sayaf Slimani passe du poste de Customer Service Supporter à celui de Team Leader. Fier de cette reconnaissance, il est motivé à poursuivre son développement et à soutenir son équipe pour obtenir les meilleurs résultats au quotidien.
« Chaque jour apporte son lot de nouveaux défis et d'opportunités d'apprentissage. L'environnement stimulant et l'accent mis sur la croissance font de JYSK un endroit où il est possible de construire une véritable carrière », déclare Sayaf.
