Impressies uit diverse landen: hardlopen, spelen en opleiden

Datum: 28/06/2018

Author: Martin Fyn Aamand, Head of Communications & PR

Categorie: People

Af en toe verzamelen we een aantal recente evenementen en activiteiten van enkele JYSK Nordic-landen. Bekijk ze hier.

BULGARIJE

Bulgarije

Een team van JYSK Bulgarije nam deel aan een sponsorloop. Behalve dat ze voor een geweldig doel liepen, konden ze ook elkaars uithoudingsvermogen testen.

FINLAND

Onze Finse collega's hebben een speciale muziekvideo geproduceerd om te laten zien hoe het is om bij JYSK te werken. Het thema van de muziekvideo is "Slaapprofeten".

GRIEKENLAND

Griekenland

Tijdens hun introductieprogramma daagden nieuwe medewerkers uit Griekenland elkaar uit voor een spelletje Kahoot, een online quizplatform. De prijs? Een taart – die de winnaars deelden met de rest van de groep.

ROEMENIË

Alex Bratu

In Roemenië vertelden vier JYSK-medewerkers – waaronder Country Manager Alex Bratu (boven) – studenten wat het betekent om in de retail te werken, welke kwaliteiten je daarvoor nodig hebt en wat voor banen er beschikbaar zijn.

BELGIË

Om te vieren dat de mijlpaal van 100 medewerkers was bereikt, maakte JYSK België een korte video vanuit een winkel. Gefeliciteerd!

Deel je verhaal

Geef jouw idee voor een verhaal door aan GOJYSK@JYSK.com

Latest news

Winkel nummer 100 van JYSK in Hongarije breekt record

04/11/2024 - De opening van de 100e winkel in Hongarije bleek ook een recordbrekende nieuwe winkelopening te zijn als het gaat om omzet.

JYSK lanceert nieuwe duurzaamheidsstrategie

31/10/2024 - JYSK lanceert vandaag de duurzaamheidsstrategie "A Great Offer for Generations". Het internationaal erkende Science Based Targets-initiatief heeft de doelstellingen van JYSK voor de vermindering van de broeikasgasuitstoot goedgekeurd.

Comeback-verhalen: waarom deze collega’s weer terugkeerden naar JYSK

28/10/2024 - In de dynamische wereld van retail is het niet ongewoon dat medewerkers hun vleugels uitslaan om nieuwe uitdagingen aan te gaan. Bij JYSK ontdekken collega’s soms pas echt de waarde van hun oude werkplek wanneer ze die kwijt zijn.